尽管现在看来已经忙完了这趟来京城的所有既定商务工作，但温良并没有着急离开京城。
虽然眼下京城的秋天很有些萧瑟。
虽然这个那个。
但，
来都来了是吧。
怎么能不挑个好日子去看看老苗头？
老苗头可是个好人，说不定多走动走动，直接能扯皮当大旗哦~
这可比老李头要好。
当然了，此外温良还有一些别的事情要处理，也是商务方面的。
有互联网业务上的,也有关于博浪终端这家公司的。
京城毕竟是资源聚集地，虽然不是商业氛围最浓郁的城市，但几乎所有商业事务都能在这里找到解决办法。
送别张三石和沈南朋，温良坐上的士出门晃了晃。
傍晚五点多走进了余成的家。
有老苗头在，该走动的人情也还是得维护，指不定将来人家就有求上门的时候呢~
礼尚往来嘛~
跟以往一样,温良只是简单的拜访,送了些普通的烟酒,没留下吃饭。
等温良离开，余成的老婆却有些奇怪，看着余成，疑惑的问道：“你今天好像对这个温良格外热情？”
“以前温良上门，你虽然也很热情的样子，不过多少还是有一点看晚辈的意思，给我的感觉是看在老李家的面子上。”
“今天你看的是他这个人。”
面对枕边人有此疑惑，余成并不意外，笑了笑，收回目光，解释道：“因为他的身份地位又不一样了。”
“之前找上门来,得靠点老李家的面子，现在他想见苗总都是能靠自己的面子了。”
余成老婆挑眉：“这么夸张？”
“比夸张更夸张，
在商业这个领域，他的发家速度之快,连殖民掠夺都比不上。”余成感叹道,“现在的博浪与三个月前的博浪截然不同了。”
“我负责的事务刚好知道一点事情，单位拨给博浪好多个大项目,首批资金拨了9个亿，估计明年这个时候就得是我去拜访他了。”
余成老婆一整个愣住：“不会吧！”
“怕就怕都等不到明年这个时候。”余成一脸唏嘘的说了句，转身回屋。
他的职级虽然没有变化，但近期岗位略有调整。
原本余成以为与老李家有关。
后来余成慢慢发现可能是与温良有关，因为涉及到博浪终端的一些项目初级主管人就是他。
这个可能性让余成重新审视了自己，也审视了博浪。
而当温良这次来京城搞出来了一些动静，却又很快主动来拜访自己时，余成自然拿出了真实的热情态度。
他老婆当然看得懂。
好歹朝夕相处几十年。
发生在余成家门口的小插曲温良当然不知道。
按照管理简单拜访了余成后,温良很快回了酒店，与立夏他们一块吃了晚饭,随后便回房休息。
偶尔他去到一个城市,会出现点水土不服的现象。
比如眼下。
温良也是普通人，解决办法很简单，多休息。
…………
次日，立夏与企业发展部门的同事外出忙碌了几乎一个白天。
经过相对繁复的磋商与梳理，最终并购盛大文学的解决方案是：博浪集团派遣管理团队进驻盛大文学完成公司改组。
回购了原有主要品牌创始人手上的股份，由博浪集团接手管理。
留下了号称业界最专业的编辑团队。
极个别编辑不愿意留下,博浪并未过多挽留。
同时，刘念……即‘破碗’被派遣进驻原盛大文学，配合管理团队完成公司改组,并配合管理团队注入博浪的企业文化。
简单的说，就是带去博浪业界最佳的福利待遇。
这也是博浪对所有整体打包投资并购的企业的通行做法。
一句话，注入灵魂。
跟基层员工，博浪从来不谈虚的，只谈钱。
谈钱也不能好好干，那也简单，请往别处。
又一天后，由汪婉瑜代表博浪与盛大签订了合作框架，盛大文学这个名义从此将走向消失。
接着汪婉瑜代表博浪向pps影音员工进行了讲话，pps影音这个名义也从此将走向消失。
其它的直播、动漫、音乐、游戏等方面的小公司原有名义也将全部走向消失。
而完成这些投资并购案，博浪总共需要支出125亿左右的现金。
当然，包括上个月谈成但未开始交割的40.2亿资金，这里面最大的并购支出是盛大文学的40亿，其余部分是45亿左右用在了各种各样的投资并购上。
不过真正完成交割的，除了既定的40.2亿，只交割了盛大文学的10亿，和其它部分业务上的25亿。
总计是75.2亿。
这笔款项在上个月现金流最巅峰有160多亿时，温良便让汪婉瑜做出了财务规划。
这里面有个闲不住的玩意，嗯……数学天才做了些微不足道的工作，协助公司搞出了比较易用的财务模型、风控模型。
据说她还提出可以基于已经逐步施行的集成财经服务、集中支付中心，借助大数据与人工智能，建立敏锐经营体系。
她叫郑琪。
属于企业发展部的编外人员。
天晓得温良是怎么知道这玩意能这么用的。
……
稍晚些时候，温良发起了线上会议，除远赴国外尚未回来的李泽和辛黛二人外，将包括已经回国的林鸿等主要管理人员全部拉入了会议。
“一个事情，经过40多天的投资并购，我们已经初步构建了公司的互联网业务版图，大社交生态布局初步完成，为了便于管理，需要对整个互联网业务进行组织架构的梳理。”
“请大家踊跃提出意见。”
接着，温良主动点了名：“周经理，你负责相关业务角度，你先来说说你的看法。”
周宏明的声音很快传了出来：“我个人的想法是借鉴行业的通行方式，组建形成一个互动娱乐事业群，将各个业务以平台的形式整合起来。”
陈嘉欣提出了反对意见：“这样等同于一个集团规模了，可能会出现管理结构的混乱，这部分业务的员工规模已经接近万人了。”
没错。