本鄉有些驚訝，再一想似乎也不是不能夠理解。美職棒是商業聯盟嘛，這也是一份正經的工作，好像也不奇怪“幾歲開始領啊”
“62歲開始。”
“那是不是登錄時間越長，退休金越高”
“對，你可以想象成交社保的那種。退休金當然會因爲年資越長往上加嘍。最資淺的球員，也就是領基本的，每個月的退休金爲一千刀。只要呆滿10年，每年就都可以領差不多十八萬刀左右。”
“這些錢從哪裏來啊”
“球員工會嘍，算是保障嘛”
“那球員工會的錢從哪裏來的啊又是”
“球員工會是爲球員服務的嘛，自然球員每個月都要繳工會會費的啊另外還有明星對抗賽提撥款，資方提撥的球員退休福利金、季後賽分紅撥款、基金息、球員肖像權與球星卡權利金這些。不然你以爲球星卡這些都隨隨便便就發售了嗎”
“所以呢你那個控制一年就和這個登陸時間有關”
“是有。”這種事情早知道總是比較好的，沈圓耐心的給他解釋：“職棒的合約制度很完善的嘛，童工合同結束後才能成爲自由球員。”
“但是在取得自由球員的資格之前，多數球團都是會和這類年資低的選手採取一年一簽，也算是避免薪資仲裁的方式了。但是站在球員角度來看這樣其實不太划算，所以經紀人就會去和球團談判嘛，希望給球員爭取到複數年合約，但是成功的可能性一般不高。”
“就是因爲薪資仲裁嘛，畢竟童工便宜啊，要不要續簽正常來說會等到球員取得自由球員資格的前一年，再考慮要不要用長約來留住球員。“
”順便說一下這個薪資仲裁哦，就是球員如認爲球團給的價碼太低看的話就闊以去提薪資仲裁。合約談判時間在31日前完成，如還是談不攏的話，那就在31日到311日期間，球團會給球員一個新的合約，而球員必須履行合約。而球團如果然對這類年資的球員表現不滿，是可以減薪、提供新合約的，所以說對球員不是很友好嘛。“
“那球員不是很被動嗎”
”是這樣沒錯，但是這個合約也是有兩項前提的，而且必須同時滿足。一個就是之前提到過的約等於這點，新合約的薪資不能夠低於去年合約的80或者是前年的70。”
“而且新合約的薪資不能夠低於大聯盟規定的最低薪資，當然，如果嗑藥之類的被禁賽了，那期間也是沒有錢闊以領的哦。”
“但如果是被本來的球團用不換約的方式解除勞資關係的話，又與另一支球團簽下一筆爲其一年的合約，那麼下一年的新合約的薪資就不能夠低於去年合約的80或者前年的70。計算是以新球團提供的第一年合約作爲基準的。如果是本來的球團以不換約的方式解除勞資關係的話，那麼球員也同意本來的球團的換約方式的話，那麼在下一年在續約的時猴，就是以去年新簽訂的合約作爲減薪基準的。”
本鄉已經掏出了小本本，他覺得這些東西雖然有經紀人會進行操作，但自己知道一些總是更好的。又問：“那如果一直讓你坐冷板凳放在小聯盟怎麼辦”
“那不可能。”沈圓哼了聲：“當選擇權是不存在的嗎”
“可是你還沒有滿19歲。”
“沒有滿19歲就簽約的就是多加一年，四年，不過我現在在大聯盟，所以先不說這個。”
”喏，當球員被放到40人名單的時候，球團就要與球員籤一份大聯盟合約了，然後這個時候球團就對球員擁有所謂的選擇權了。球隊能夠根據球團的需要，在這三年內可以將球員隨意的升上大聯盟或者是下放小聯盟。這都是錢哇”
“而在40人名單外的球員當然也可以升上大聯盟，但是首先必須買斷球員的小聯盟合約，而球員如果是在8月31日前升上大聯盟，而9月1日仍然沒有被編入40人名單的話，球團就必須負擔起這球員如果不小心被拉上大聯盟還打出成績、有可能在11月20日被其他球隊以規則五選秀將該名選手選走的風險。”
“而其他球隊把球員以規則五選秀選走後，就要付給原球隊5萬刀，並且必須在隔年將該名選手放入開季大聯盟25人名單內，如果新球隊不願把選秀規則5的球員放在25人名單上，則必須把這名球員送回原球隊，然後可以拿回約兩萬五千美元。但如果這名經規則五選秀選進來的球員，於春訓期間經評估能力不足以整季都放在25人名單中，此時可以將他放上ht waiver。
“不過如果通過了ow，那麼原就可以花2萬5千刀把球員拉回來，或者以球員交易的方式將該球員交易到規則五中曾經選過當時球員的球隊。”
“所以只要成績有，做冷板凳是不可能的，好吧，就算做冷板凳，那薪資還是要照領的，多好。”
“而且，規則五選秀決定選秀順位的方法與新人選秀相同，依據是剛結束的這個球季的勝率，勝率較差的球隊選秀順位在前，如果有2支以上球隊勝率相同時，則看上一個球季的勝率，勝率較差的球隊選秀順位在前。而規則五選秀時按照大聯盟、3a、2a層級的順序進行，每輪每隊只能選1名球員，各隊可以隨時放棄不選，放棄的球隊在這個層級就不能再選其他球員了。在所有球隊都放棄之後，這個層級就結束了，然後進行下一個層級，直到3個層級都結束爲止。40人名單中沒有空位的球隊，不能選任何球員。在規則五選秀中選走球員的球隊，必須支付原球隊一定金額，大聯盟層級每名球員是5萬美元，3a層級是1萬2千美元，2a層級則是4千美元。所以這是很公開的，雪藏知道吧這在職棒圈裏不太可能發生。尤其是在針對於球員上。”
“總之一切都和登錄天數相關，喏，如果一個在40人名單內的球員在一個球季中，待在小聯盟的總日數不到20天，那就算他待過小聯盟，這一季也不算用到選擇權。”
“反之，如果一個球員在他的職業生涯當中，沒有超過五個球季，三個選擇權都被用掉的話，那他可以有第四個選擇權被執行。而如果球員晉升迅速，職業生涯還沒滿五年就已在40人名單內被用掉三個選擇權，甚至有些球員職業生涯第一個合約就是大聯盟約，這樣的球員會在職業生涯早期就將三個選擇權用慣，所以有特例規定可以讓球團擁有多執行一次選擇權。”