“你也可以的。”江亞說道。
“姐姐，你究竟是怎麼練的？”
“不可說不可說。”她總不能說出她實際上已經是活了兩個世的人吧，到時候不把他這個弟弟嚇死。
“不說拉倒。”江淮鬱悶的說道。
不一會店裏的電話響了起來，小魚接起來，朝着江亞喊道：“店長找您的。”
“誰啊？”
“姐夫。”
江亞喝了一口果汁，“就說我不在。”
小魚愣了一下，她剛纔那麼大聲的說，現在說店長不在，姐夫肯定不相信啊，店長不能得罪，姐夫也不是好得罪啊……
江淮看着小魚爲難的樣子，直接上前接過了電話，“姐夫，我姐讓我告訴你一聲，她不在。”
“你姐還生我氣呢？”顧飛遠聽到這句話直接就笑了。
“姐，姐夫問你還生不生氣了？”江淮將傳聲筒的職責做的很到位。
店裏的人看着小兩口吵鬧，也逗笑了。
江亞真是被氣笑了，“你告訴他，我現在不想理他，不要再打電話了。”
“哦，姐夫，我姐說她想你了，讓你過來呢。”江淮陽奉陰違的說道。
“嗯，我知道了，我一會開車過來，你也別做公交了，今天有人請喫飯。”顧飛遠說道。
“嗯。”江淮應道。
電話掛斷之後，江亞狠狠的瞪了一眼江淮，“誰讓你陽奉陰違的？”
“我姐夫說有人請喫飯，讓你好好收拾收拾自己。”當然後一句是她自己加的。
“你沒騙我？”江亞一臉不相信的問道。
“你收拾完了，不就知道了嗎？你們女人能不能就多點信任。”江淮無奈的翻了個白眼。
江亞懶得理他，而是在想睡會請他們一起喫飯啊，也不可能是家屬院的人啊，她們纔不會捨得花錢出來喫飯的，腦海裏過了好幾遍，也沒有個想法。
但是有人既然請喫飯，這個面子江亞還是要給顧飛遠的，但是和不生氣可是兩碼事，這次說什麼也得要讓顧飛遠這亂喫飛醋的毛病好好地改過來。
江亞邊想着，邊將畫冊最後收尾。
等明天照片出來，粘貼上去就完事了。
時間過得很快，眼瞅太陽就要落山了。
江亞伸了個懶腰，“丹丹。”
丹丹很快就過來了，“店長，怎麼了？”
“明天我就不過來糕點房了，下午的時候回過來把圖冊做完，你要開始瞭解店裏的產品，有不明白的就跟王青說一下，等我過來了，咱們再跟王主任約時間，談談這筆生意，到時候由你談。”江亞說道。
丹丹聽到這話，徵楞了幾秒，“我談，您讓我和王主任談這筆生意嗎？”
“是的。”江亞點點頭道。
丹丹這心裏頓時有些不安了，這要是隻是招待顧客，管理下員工，她倒是可以，但是和別人去談生意，她就沒有自信了。
江亞也看出了她慌張的樣子，笑了，“不用緊張，我會和你一起去的。”
“該怎麼說，怎麼說啊，和你平時在店裏招待顧客是一樣的道理啊，我們的產品的優勢，產品的價格，看看對方給的迴應，適當的拿捏價格，知道我們的底線，然後做出兩個方案來，有提成和沒有提成的，到時候自然就一目瞭然了。”
江亞其實對於小云去談判這件事還是有些底氣的，畢竟小云雖然是第一次做這種聯繫業務的事情，但是她之前在店內做的還是很好的，只不過是缺乏經驗罷了。
驚訝這種東西就是需要磨練的，不然的話是一直都缺乏的。
聽到店長這麼說，小云心裏絲毫也沒有感覺道放鬆，萬一她談砸了怎麼辦，想着想着，眉頭都都不由的皺成了川字形。
“丹丹，你知道什麼樣的成長速度最快嗎？”
丹丹看了她一眼，搖搖頭。
“就是在實戰中，你一開始對於當副店長這件事是不是也沒有把握，事實證明你是不是做的很好，在沒有嘗試之前，不要先給這件事增加難度，而是想着怎麼能夠完美的應對這件事的發生，經驗不是靠我口頭傳授就夠的，而是需要你實際去經歷，去體會，第一步是很難，但是當你邁出去這一步，打好基礎，就會發現，這件事或許沒有你想象中的那麼困難，成功的人之所以成功，就是敢於面對所有的困難，不退縮，也不狂妄。”江亞說道。
丹丹聽完之後，只覺得豁然開朗，“店長，我明白了，您放心，我會調整好我自己的，絕對不會讓您失望。”
“嗯，你要有自信，我們的產品，我們的價格，這些都是你出去談判的底氣，如果連你都沒有自信，顧客怎麼會對我們的產品有自信呢？”江亞說道。
聽到這句話，丹丹贊同的點點頭，店長說的沒錯，如果店裏的人都對着自己售賣的產品沒有自信，其他的人又怎麼可能會對它有信心呢？
“而且，你真的不需要緊張，生意就是有成有敗的，就算最後沒有拿下也沒有關係，只要盡力了就好，失敗了就當做是積累經驗了，下一次做的更好就是了。”江亞也不想給她太大的壓力，有時候太大的壓力反而是成功的絆腳石，尤其這個時代的女人，江亞只會給她們更多的鼓勵。
有了店長的支持，丹丹的心平靜了不少，也沒有那麼忐忑不安了。
“店長，謝謝您。”丹丹很是感激的說道。
“不用說謝謝，只要你用心的工作，就是對我最好的感謝。”江亞說道。
“店長，您放心吧。”丹丹說道。
江亞還是很放心的，現在店裏的營業額已經是丹丹工作能力的最好證明了，持續增長的營業額說明丹丹確實很用心的在做這個店長。
如果她能夠一直這樣下去，加薪肯定是必然的事情，但是這些話就不適合當着其他的員工來說了。
畢竟丹丹現在的薪水就算放到了外面，也可以超過濱市百分之八十的人了。
人心不足蛇吞象，有些事該預防的，江亞還是要預防的，她可不是個沒有分寸的人。
看來獎勵機制也是要迫在眉睫的準備起來了，現在店裏人手不足的問題也是要趕緊解決。