飄天文學 > 少生氣的智慧 >第五節 轉換情緒,把問題想通
    高情商者知道轉化自己的情緒,當他們感到沮喪、生氣或緊張時,他們不但沒有因爲感覺不好就對抗這些情緒或感到恐慌,反而平靜地轉化和接納這些情緒,知道這些終會過去。這種做法讓他們可以溫和而優雅地離開負面情緒,進入心靈的正面狀態。

    我們會經常看到交通擁擠的十字路口紅綠燈失控時的“慘狀”,整個路面成了車的海洋,不耐煩的司機在裏面鳴笛叫喊,喇叭聲充斥於耳,整個交通處於癱瘓混亂狀態,這個時候就體現出交警的重要性,該停的停,該轉的轉。如果沒有交警的管理疏導,不知道會拖延到什麼時候,造成什麼後果。人的情緒有時就如雜亂的交通一樣讓人頭疼,這時你就要做自己的心靈交警,給這些情緒做一個嚮導,實現合理的情緒轉向。

    情緒的轉向歸根結底要取決於產生情緒的行爲、態度的轉變,只有這些先轉變了,作爲它們產物的情緒纔會轉變。

    當對方勃然大怒時,你不要認爲是“脾氣暴躁”的人,而要認爲是個“感情豐富”的人。

    當對方對你的講話置之不理時,你不要認爲他是個“不可理喻”的人,而要認爲是個“挺有個性”的人。

    假如對方一直喋喋不休地只談自己,你不要覺得他是個“厚顏無恥”的人而要認爲是個“性格直爽”的人。

    對方向上司打小報告時,你不要認爲他是個“阿諛逢迎”者,而要認爲他是上司的“得力幫手”。

    假如你對別人的用錢謹慎不滿意,你不能罵他“吝嗇鬼”,而要肯定他是個“節儉的人”。

    遺憾的是,情商較低的人常常過多地把他們的注意力、精力放在那些他們痛苦不堪的思想上,以致情緒總是鬱郁不振。有些人情緒的惡化源於自我情緒的固定和僵化,其實完全可以通過情緒的轉化來克服。當你自暴自棄、情緒惡劣的時候,你不要把一些自咒的咒語用在自己身上,比如“一個傻瓜”、“一塊廢物”、“一個笨蛋”。一旦用上了這些咒語,它們掩蓋了問題,導致了迷茫和失望。只有拋棄它們,你才能找到並解決真實存在的問題。

    生活中,換位思考也是轉換情緒的一種有效方式,我們要懂得換位思考,就會少很多氣。

    夏原吉,江西德興人,是明宣宗時的宰相。他爲人寬厚,有古君子之風。

    以此,他巡視淮陰,在野外休息的時候,不料馬突然跑了,隨從追去了好久都不見回來。夏原吉不免有點擔心,適逢有人路過,便向前問道:“請問你看前面有人在追馬嗎?”話剛說完,沒想到那人卻怒目對他答道:“誰管你追馬追牛?走開!我還要趕路。我看你真像一頭笨牛!”這時隨從正好追馬回來,一聽這話,立刻抓住那人,厲聲呵斥,要他跪着向宰相賠禮。可是夏原吉阻止道:“算了吧!他也許是趕路辛苦了,所以才急不擇言。”

    便笑着把他放走了。

    因此,在工作中我們必須學會換位思考,也就是站在對方的角度去思考。這樣才能避免發生誤會,從而融洽地合作。

    你無法選擇你的老闆、你更無法選擇你的出身,可是我們卻可以選擇換一種角度去看待問題。一個苛刻的老闆,可以鍛鍊我們的耐力;一個貧苦的出身則可以更加激發我們奮發圖強的鬥志。

    其實,上帝對每個人都是公平的,只是每個人面對煩惱時,考慮問題的角度不同罷了。凡事應該多往好的方面想一想,心中才會有豁然開朗的感覺,眼前纔會出現“柳暗花明又一村”的景象。

    喬治·羅納在第二次世界大戰期間被迫逃往瑞典,之前他曾在維也納當過很多年的律師,人生閱歷和生活閱歷都很豐富。到了瑞典,他已身無分文,他必須找一份工作養活自已。

    他學過好幾種外語,既能說又能寫,因而他想到一家進出口公司找份祕書工作。他給很多公司寫信,表明了自己的想法,絕大多數公司回信告訴他,現在處於戰爭時期,他們不需要這類職員,不過他們已把他的名字存入檔案。

    其中有一封回信這樣寫道:“你對我生意的瞭解完全錯誤,你既錯又笨,我根本不需要任何替我寫信的祕書。即使需要,我也不會請你,因爲你甚至連瑞典文都寫不好,信裏全是錯字。”

    喬治·羅納讀完這封信後怒火中燒,他簡直要瘋了。這個人也太討厭了,自己的瑞典文寫得狗屁不通,錯誤百出,還有資格指責別人,太狂妄了。於是他也寫了一封信,想氣氣那個討厭的傢伙。

    他轉念又想,等一等,我怎麼知道這個人說得不對呢?我學過瑞典文,可是它不是我的母語,或許我真犯了很多我不知道的錯誤。如果這樣的話,我想找到一份工作,就必須努力學習。這個人可能幫了我一個大忙,儘管他本意並非如此。他用這種難聽的話表達意見,或許自有他的道理,我應該寫封信感謝他一番。於是,他寫了一封感謝信。

    後來,他竟然被這家公司聘用了。

    平息了怒火,換回了前程,有這樣一種交換,你又何必抱着氣憤死守不放?

    每個人生活中都會有一些不如意的事情,而這些不如意的事情帶給每個人的影響又各不相同,有些人可能會因爲這些不如意的事情而鬱鬱寡歡,也有些人會從中發現快樂!

    我們沒有必要把自己的想法強加給別人,但是卻應該學會從他人的角度思考問題。站在別人的角度看問題,不僅能夠看得更開闊一些,自己的心態會變好,同時也會獲得別人的尊重和好感。

    聖誕節的時候,一位母親帶着5歲的兒子去買禮物。大街上回響着聖誕讚歌,櫥窗裏裝飾着彩燈,喬裝可愛的小精靈載歌載舞,商店裏五光十色的玩具應有盡有。

    “一個5歲的男孩將以多麼興奮的目光觀賞這絢麗的世界啊!”這位母親毫不懷疑地想。然而她絕對沒有想到,兒子卻緊拽着她的大衣衣角,嗚嗚地哭出聲來。

    “怎麼了?寶貝,要是總哭個沒完,聖誕精靈可就不到咱們這兒來啦!”

    “我……我的鞋帶開了……”

    母親不得不在人行道上蹲下身來,爲兒子繫好鞋帶。母親無意中擡起頭來,啊,怎麼什麼都沒有?——沒有絢麗的彩燈,沒有迷人的櫥窗,沒有聖誕禮物,也沒有裝飾豐富的餐桌……原來那些東西都太高了,孩子太矮了,他什麼也看不見。落在他眼裏的只是一雙雙粗大的腳和婦人們低低的裙襬,在那裏互相摩擦、碰撞,過來往去……

    真的好可怕的情景!這位母親第一次從5歲兒子目光的高度眺望世界。她感到非常震驚,立刻起身把兒子抱了起來……

    這位母親眼睛裏的世界是燦爛多彩的,而她的兒子,卻並沒有像她所想象的那樣高興,因爲他們所處的位置不一樣,他們所處的實際情況也是有差別的,當她低下身來爲兒子繫鞋帶的時候她才發現,原來,快樂與高興此時並沒有同時也屬於她的兒子。

    不僅僅一位好母親需要站在孩子的立場上看待問題,每個人都需要站在他人的角度看問題。只有換位思考、將心比心,才能夠真正瞭解他人的所思所想。

    不要輕易地將自己的喜好、邏輯強加於他人身上,站在不同的角度看風景,各有各的感受,冷暖自知。站在對方的立場考慮問題,你就會發現,對方的所思所想、所喜所忌都進入了你的視線中,在各種交往中,你就可以從容應對。

    人生中,要懂得轉換自己的情緒,最重要的一點就是換個角度來想想問題。

    同樣的事情,如果改變了看法,生氣與不滿就會消失。英國有一句諺語:“要想知道別人的鞋子合不合腳,穿上別人的鞋子走一英里。”我們更要懂得換位思考,學會站在他人的角度思考問題。

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