同一時間，在恆星珠寶的總經理辦公室裏頭，兩個男人傻坐在椅子上，雖然穿的不少，但感覺渾身冰涼。
這兩人正是袁崖偉以及常洋。
他們兩個原本跟衆人一樣，守候在電腦跟前，看着邵英珠寶的切割現場，以爲能夠看到一些值得高興的事情。
他們身份特殊，不適合出席現場，只能暫時在辦公室看。
以爲能看到一塊又一塊的極品原石開出來，他們跟着大撈特撈，誰知道結果出人意料，他們看到的是大型翻車現場。
慘不忍睹。
特別是看到維斯氣的暈死過去，直接被人擡着送上了120的救護車，屋子裏面的兩個男人的血都涼了。
事到如今，傻子都知道上當受騙了。
袁崖偉擦了擦額頭的冷汗，不停的大喘氣，今天這一場遭遇，算是把他叛逃的路給徹底堵死了。
估計維斯還以爲是他跟江策聯手搞得陰謀吧？
這下全完了，計劃泡湯。
袁崖偉愁眉不展，越想越堵得慌，雙腿不停的抖動，一刻也都停不下來。
一旁的常洋長嘆一口氣，說道：“服了服了，我對江策是徹底服了。這小子給我們設了個套，等着我們自己往裏頭鑽，我們還真就往裏頭鑽了，呵呵，真是蠢到家了。”
其實，他們肯定會鑽。
因爲江策給出的信息是：如果他們不把這批貨給搶斷，那麼恆星珠寶就會利用這批貨大賺特賺，還會阻斷邵英珠寶的路。
爲了自己的利益考慮，維斯以及袁崖偉他們，都肯定會上套。
這是必然。
袁崖偉雖然很討厭江策，但在這一件事上，他輸的心服口服。
“那現在怎麼辦？”袁崖偉慌了神。
常洋說道：“什麼怎麼辦？不管我們的事啊，我們該幹嘛就幹嘛。”
“啊？”
袁崖偉已經很不要臉了，但他感覺常洋比他還不要臉。
發生了這麼大的事情，他們還能當沒事發生的局外人？
別說，還真可以。
常洋解釋道：“維斯已經涼了，邵英珠寶倒閉只是時間問題，現在的我們已經沒有了叛逃的必要，不如老老實實呆在恆星珠寶。”
“值得慶幸的是，我們僅僅是給維斯走漏了一點風聲而已，具體的計劃執行全都是他親力親爲，所以就算要查，也查不到我們頭上。”
“我們，還是可以向以往一樣，繼續在恆星珠寶當高管、拿工資。”
“我們失去的僅僅是一次跳槽的機會而已，雖然可惜，但是不致命啊；以後有好的公司，我們還是可以跳槽；就算沒有好的公司可以跳，我們還是掌控着恆星珠寶江南分部的命脈，這裏的錢還是我們在賺，不虧。”
“唯一讓人煩心的就是那個江策。”
“但出了這檔子事，我們就暫時忍了吧，先不要跟江策對着幹，大家和平共處，等風頭過去了再想辦法做掉江策。”
這一番分析還是相當到位的。
袁崖偉也醒悟過來，點點頭，說道：“是啊，說起來我們好像也沒損失什麼；真正有損失的，是維斯，是邵英珠寶。而我們又不是邵英珠寶的人，所以，關我們屁事？”
這兩個混蛋把不要臉三個字的精髓發揮到了極致，牆頭草兩邊倒，誰得勢了就往誰那邊跑，一丁點的臉面都不要。
這個時候，祕書走進來說道：“董事長回來了，通知大家在會議室集合，要開一次管理層會議。”
“又開會？”袁崖偉很不耐煩。
上一次開會，導致的結果就是維斯嗝兒屁，現在又開會，不知道又有誰要倒黴。
“走吧。”他有氣無力的站起身，跟常洋一起前往會議室。
到達會議室的時候，已經看到大部分的管理層都到了，董事長祁振跟江策同時坐在會議桌的盡頭。
按照道理來說，祁振身邊那個位子，得是袁崖偉這個總經理來坐，但是萬萬沒想到現在居然坐的是江策。
這就是不給袁崖偉面子。
“哼！”
袁崖偉冷哼一聲，乾脆找了個下手位坐下，表達他不滿的情緒。
可惜的是，祁振理都沒理他。
幾分鐘過後，管理層都到齊了，祕書把會議室的門給關上，整個屋子裏面鴉雀無聲，大家同時看向祁振，不知道他本次會議的目的是什麼。
祁振表情嚴肅，環視衆人。
在短暫的沉默之後，祁振忽然之間哈哈大笑，拍着手說道：“大家不要緊張，這次召集大家來開會，就是要談一件大喜事。”
大喜事？
衆人面面相覷。
祁振繼續說道：“這件事大家都知道，就在半個小時前，我們最大的競爭對手邵英珠寶舉辦了一場大型的直播切割宴會，邀請了很多有頭有臉的大人物參加。”
“他們是想利用這次機會，打壓我們公司，穩坐龍頭老大的位子。”
“結果大家也都看到了，邵英珠寶虧的一塌糊塗。30億的採購金全都賠進去了，一分都討不回來。”
“損失的還不僅僅是金錢，他們的名聲更是臭大街了。”
祁振笑着說道：“我知道，落井下石、幸災樂禍並不是什麼優良作風，但我們最大的競爭對手以這樣的方式把自己給作死了，對於我們來說是一件值得高興的事情。”
“當然，我們也要以他們爲教訓，堅決不能步他們的後塵。”
聽到這，袁崖偉鬆了口氣。
敢情這一次開會就是要羞辱、嘲諷一下維斯啊，看來祁振的肚量也就這樣了。
袁崖偉呵呵一笑，故意使壞，說道：“祁董，我覺得您說的太有道理了，我們必須要以邵英珠寶爲教訓！”
“但話得分着說，祁董，如果我沒有記錯的話，這一次的項目本來是江經理極力主持進行的，還要我們相信他的眼光來着。”
“如果不是維斯自己作死搶了我們的貨，那現在死的可就是我們恆星珠寶了。”
“所以......”
袁崖偉故意看向江策，“祁董，我覺得通過這一次事件，證明有些人的工作能力實在有所欠缺，不能勝任其崗位。”
“我建議，該把此人開除。”