飄天文學 > 我是人力資源官 >第563章 熟人的待遇
    雖然努力過也不代表就會有回報。

    這幾年她在工作上的發展,其實當年考證起的作用並不大,只要她踏踏實實做,能熬過別人,大概也是能熬到今天這個位置的。

    不過要是沒有證書,沒有那段時間的學習的話,也可能今日她會缺了一點點專業的自信。

    考證好不好有沒有價值

    這個真的很難說。

    只能說有時間有精力有興趣,能學的還是要儘量去學。

    話說,要是當年沒有來培訓班參加學習考證,那麼李明瑾也不會認識何老師,也就沒有今天的面談了。

    所以,機緣這個事情,誰也說不準,只能是做好自己,過好每一天。

    ......

    到了院長辦公室,前臺小姐姐幫她敲了門,門一開,何老師一見到李明瑾,就熱情地說:“哎明瑾來啦”

    坐在茶桌旁邊的黃院長也是往門口看過了,微笑着。

    李明瑾趕緊打招呼:“何老師黃院長”

    轉頭又朝前臺小姐姐點下頭,表示感謝她的帶路。

    小姐姐笑笑,退了出去,順手帶上門。

    何老師招呼李明瑾到茶桌邊坐下。

    他一邊燒水準備泡茶,一邊跟李明瑾說:“黃院長你記得的吧”

    “記得的。”李明瑾笑笑點點頭。

    果然熟人的待遇就是好,來面談還有好茶招待。

    何老師又跟黃院長說:“這就是我跟您說的那個學生,她現在在一個大型公司做人力資源。”

    黃院長點點頭,笑笑說:“不好意思,學生太多了,我都沒什麼印象。”

    李明瑾趕緊說:“正常的,我拿到證都快四年了,也好久沒有過來這邊了。”

    何老師問:“有沒有打算接着考一級呀”

    李明瑾說:“嗯,還沒有到年限,到時候爭取吧”

    她也就是順口一說,其實還沒有想過這個計劃。

    黃院長就說:“儘量去考,我們學院的通過率還是可以的,這兩年都有顯着的突破。”

    原來人力一級這個證書,考的人並不算多,一個是要足夠的工作年限,二是確實有些難度,需要有一定管理實踐的思維高度,而且一天時間內要考三門,很多都是跟實操有關的大題,難度要比二級大很多。

    培訓學院最初的一屆培訓班,竟然一個通過的都沒有,後來通過師生們共同努力,纔有了零的突破,再到通過率一點點的提升。

    但總的來說,通過率還是比二級要低很多。

    “嗯”李明瑾點點頭,先應了下來。

    何老師說:“你應該可以的,我看好你的”

    李明瑾不好意思地笑了。

    何老師又接着說:“說到考證,你也知道,這個是培訓學院的主要業務。”

    李明瑾聽着點點頭。

    “這塊黃院長也是一直都在努力做大做強的,目前我們學院在周邊地區,可以說是同類機構裏面排第一的。”

    “但是這塊畢竟也是有天花板的,發展的空間有限,目前我和黃院長正在準備籌建一個新公司,就是前幾天跟你說的,主要是做人力資源的服務、還有諮詢這塊的。”

    李明瑾點點頭,不着急開口,先等何老師把話說完。

    “對這個新公司,其實我們已經註冊了,業務方面也都有規劃。”黃院長說。

    友情提示:努力確實不代表一定就有回報,但是不努力,可能就完全沒回報,因爲你很難是那個特別幸運的人,所以普通人,你還是好好努力吧


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