缺點也是致命的，別人無法多瞭解他，他也無法瞭解別人，對方娃哈哈的一些戰略決策，他根本不知道，甚至不知道宗總的想法和態度，哪怕是每天看一下當地的報紙，都比較難。
隨着市場開啓，新一輪的兒童食品爆發期到來，廠子快速的恢復了生產速度，去年年末的時候定製了一批工作服也陸續送到。
廠子終於走向了正規化，各項制度飛速完善，雖然在普通人眼裏，這是個接近千人的龐大廠子，但是陸峯知道，太小了。
上一世他可是去富士康考察過，那種接近十萬人的大廠子每日的生產能力才讓人覺得恐怖。
一切都有條不紊的進行着，陸峯已經感覺到了危機感，對廠子裏的一些部門慢慢調整着，白原市那邊的廠子已經開始運轉，關於廠長的人選還沒定。
連着兩天時間，都在調配方，小罐頭想要走高端路線，就必須好喫，而且需要最先進的流水線，讓橘子像雞蛋羹一樣軟嫩。
桌子上放着一盆罐頭，還有一堆亂七八糟產品，所有的主管都坐在桌子前，看着這些東西，有人直皺眉。
從去年就開始試喫，不一定每次都好喫，各種奇怪的味道他們都喫過。
“你們研究部門確定是研究食品的？不是研究化學武器的？”
“您這叫什麼話，有時候配方難喫，不也沒人拉過肚子嘛，我們首先保障的是安全，咱生產出來是給孩子喫的。”
“這回好喫，陸總昨天喫完覺得不差。”
陸峯看到衆人都不動，開口道：“別客氣啊，喫啊，你看你們上着班，賺着錢，還能喫東西，多幸福啊，李經理，喫！”
李主管已經正式接替了大頭的經理位置，他在國企幹了快二十年了，主要跟銀行打交道，一直覺得自己快五十歲的人，這輩子也就跟錢打交道，誰能想到還得試喫？
“咱實在不行就把大頭叫回來吧，我覺得大頭這孩子挺老實的。”李經理爲難道。
“都少廢話，這回的罐頭好喫的很，咱的規矩就是，自己不喫，顧客怎麼喫？不管哪兒個廠子，想要研發產品，就得自己先喫，不喫吐了都不行。”陸峯看向李經理說道：“這兩天你出趟差唄，去白原市一趟？”
“陸總，我現在就想走！”
“少廢話，喫！”
正所謂衆口難調，一款產品有人覺得好喫，有人覺得難喫，想要賺錢，就得讓大部分人覺得好喫，試喫環節非常重要。
任何一個食品廠，他們員工對自己的產品，都是喫到吐，有些廠子會分配喫多少的任務，喫不完扣錢！
衆人喫完一致表示，罐頭非常好喫，又軟又嫩，甜度剛剛好，還有三四款零食，棒棒糖也很不錯。
陸峯也覺得很滿意，之所以這麼好喫，是因爲他完全參照了二十年後一款市場上最暢銷小罐頭的做法。