他一直認爲主人非常重視極光娛樂，否則也不至於親手製定出幾十頁的極光娛樂攻略，而且是周默親手製定的唯一一份商業策略書。
咋就不重視了呢？
面對秦羽的疑問，周默突然呵呵笑了兩聲，帶着明顯地自嘲意味。
我讓主人失望了，我要被回收了嗎？
績效未達成後聽到大佬自嘲的笑聲意味着什麼，意味着大佬認爲自己識人不明，後果嚴重！
秦羽頓時額頭汗如瀑下，閉上眼睛停下呼吸等待着宣判。
周默見狀搖了搖頭，掏出一包紙巾拍在秦羽胸前，“拿好，擦擦汗，瞧你的慫樣！”
不用死了？
周默帶着調侃語氣的聲音傳入耳中，秦羽緊張到極致的情緒頓時放鬆下來。
人高度緊張後往往會感到全身虛弱、發軟有些人甚至會昏厥，這是腎上腺素分泌過多的後遺症，秦羽也不例外。
於是，就在他放鬆下來的瞬間他感到眼前一黑，大股的汗水從全身各個毛孔冒出轉眼間打溼了他的衣衫，看上去就像剛剛從水裏撈出來的人，整個人搖搖晃晃地似乎隨時會跌到。
“快喫！”
這段時間周默一直在學習生理學，看到秦羽的狀況急忙把一粒金黃色如同魚肝油丸的東西硬塞進秦羽口中。
一粒價值500能量點的高級貨應對區區腎上腺過多後遺症有點大材小用，但效果極好，服下不到五秒秦羽的臉色、神色就恢復過來。
只是他眼神中除了感激、感恩外更多的依然是順從與恐懼。
周默明白他的想法，他笑呵呵地拍了拍秦羽肩膀。
“因爲有了工作室之後極光娛樂的重要性已經降低到了可有可無的地步。所以我對它的態度是順其自然，不放過也不強求。”
解釋秦羽最初的疑問順便給秦羽釋壓：你看，極光娛樂根本不重要，你別太緊張了！
然後，周默收斂笑容：“跟我去山莊住幾天吧，我們需要好好地聊一聊。”
儘管未來幾天的工作行程已經排滿，但服從是所有生化人的本能。
“是！”
秦羽兩腿一併毫不猶豫的應了下來。
周默笑了笑就上了樓，只不過他心情很沉重，以至於腳步都變得沉重了很多。
周默也知道秦羽這幾天很忙。
他安排秦羽跟去山莊並不是懲罰秦羽，而是他覺得有必要與秦羽長談一次，而且這次談話非常緊急重要。
因爲秦羽的疑問讓周默意識到一個非常嚴重的問題：他和秦羽之間在事情認知上出現了偏差。
就比如極光娛樂這件事情。
他曾經告訴過秦羽，他需要極光娛樂作爲發歌的渠道。
事實上得郭雲松的幫助成立默觀工作室之後，周默發歌甚至拍攝影視作品、製作綜藝節目的法律障礙已經不復存在了。
然而，他卻“以爲”秦羽作爲CEO，應該能從外部條件變化中自動跟進、修正工作目標。
就如前世的那些隊友、搭檔一樣，每每他傳出某些信息他們都會非常默契地調整行動計劃或者偵查重心。
但實際上呢，秦羽的理解依然停留在最初的任務發佈上，就是拿下極光娛樂。
不是，是因爲缺乏溝通，是因爲他沒有成爲一個有意識的領導人。
今天秦羽的事情點醒了他，他前世習慣並津津樂道的所謂默契是因爲上面有一位把控全局的指揮官。
他會隨時綜合各行動單位的信息進行彙總、分析、判斷，然後指揮所有人進行調整，這纔是所謂默契的真相。
前世，他是一個優秀的執行者、協調者但從來沒從做過領導全局的領導者。
合格的有意識的領導人應該能夠看清全局並深刻地理解團隊最高層次目標。
他應該主動地啓發團隊成員，讓他們在統一步調、統一目標、統一價值觀基礎上發揮出全部潛力。
可他呢？
他很多做法都是從HR的角度推動文化、授權、包容三大要素的團隊建設，看起來沒有錯誤，但他卻把自己放在與秦羽同一個層級上卻沒有去有意識地管控全局。
他在這方面不是做的不夠好，而是從來沒有意識的去做過。
這一刻，周默開始反思自己這段時間來的做法。
他把精力放在收割能量點和科技上面，把商業方面的所有事情都丟給了秦羽。
對秦羽的所有動態的瞭解都來自秦羽的工作計劃以及某個具體問題的溝通，卻忽略了從全局角度與秦羽進行交流溝通。
不能夠啊！
周默呼叫系統，口述命令：“系統，建立長期工作計劃。每天上午八點與秦羽有半小時工作交流，每月第一天與全部團隊成員有一次戰略會議。”
上輩子最討厭開會，沒想到今世卻活成了曾經最討厭的人！
命令載入，周默笑着推開了臥室門。
“小豬豬，都醒醒啊，哥哥帶你們去個好地方！”
此時，載着極光娛樂一行的車已經駛離了曲江壹號。
肖淑英神色複雜的靠在椅背上，耳邊是董文武與胡誠兩人對秦羽和周默兩人的譴責聲，聲聲入耳，令肖淑英心裏非常的煩躁。
終於，她再也不想忍耐了。
“你們兩個都閉嘴！”
肖淑英的怒吼聲令車廂內所有人聲停止，每個人都詫異地看向臉色漲紅的肖淑英，想不通她爲什麼會突然發火。
“我只問你們一個問題。周默有錢有才有人脈也有流量，憑什麼被極光娛樂百分之四十的股份綁住，人家自己開一家獨資娛樂公司不行嗎？”
聽到肖淑英的話，坐在她左側靠窗位置的吳若彤輕嘆一聲，卻沒有開口說話。
肖淑英說的股份都來自蘇氏家族基金的股份。董文武和胡誠兩人都不同意減持股份。
吳若彤瞭解他們的心態，就是被蘇震南折騰苦了所以纔想把公司控制他們手中。
然而他們卻忽略了周默帶給極光娛樂的價值並非資金，而是作品。
秦羽帶來的不僅僅是資金，而是他背後龐大家族的人脈和資源，比如星辰傳播事務所的練習生培訓體系。
如果今天的事情是她做主，只要能綁定周默，別說秦羽要求的百分之六十七股份，把極光百分之七十六的股份給秦羽都划算。