旁邊昨天送冉江那位幹部處的幹部趕緊補充，“小宋一來，看了成績單，我們幹部處的都驚呆了，他連續好幾年都是年級第一！”
水書記扭頭跟身邊的費廠長道，“老費，這個是小宋，宋運輝，沒想到年齡這麼小，我也是第一次看見；他可是小徐推薦給我的，既然是小徐推薦，我問都沒問，想方設法都要挖到他，沒想到這麼年輕，江山代有人才出。”
費廠長笑着說道，“原來是小徐推薦，徐庶行前向劉備推薦臥龍鳳雛，難怪老水親自出馬。”
“我也是到了廠裏才知道徐書記是咱們廠出去的，他以前還是縣長的時候去基層視察，我們聊過幾句。”冉江解釋了一番自己和徐書記的關係。
又問了幾句後，水書記笑眯眯地出招了，“老劉啊，我記得去安雲大學招人是你負責的吧？”
“是我帶隊，幹部處和生技處都有專人負責。”這是事實，不容劉總工否認，他也只能老老實實點頭。
“老劉啊，你是高技術出身，怎麼放着成績好的不招，怎麼淨弄些花拳繡腿、沒有真本事的進廠？”水書記果斷髮難，這話一說，旁邊的虞山卿頓時就難受了，這花拳繡腿說得不就是他麼？
“水書記，宋運輝的畢業設計我也看了，有高度有見地，基礎知識也紮實，但是我們單位去大學招人，也要看大學的意見；我個人傾向宋運輝，但是他們大學最後把這個推薦名額給了虞山卿了！”劉總工連忙甩鍋。
水書記猛地回過頭去，又把鍋給扣了回去，“學校可以推薦，但最終的決定權還在咱們廠手裏，要不是我接到小徐的電話，咱們金州廠就和這一屆最優秀的學生失之交臂了！”
眼見盟友喫虧，費廠長趕緊出來解圍，“老水，咱們廠有這麼多對口學校，對口專業，一個人精力有限，那能顧得了這麼多啊！”
劉總工級別比他低，水書記可以當面訓斥，費廠長和自己同級，而且因爲最近實施了廠長負責制，權力比他更大，所以水書記就不好像對付劉總工那樣駁斥費廠長了，但也不可能放過這個好機會。
於是回過頭來說道，“未來很長一段時間，我們金州廠最重要的任務就是技術整頓產品升級，廠裏的一切重點工作，都要圍繞這個核心，招收人才自然也是我了這個，這一段我一直往部裏跑，想要獲得部裏的支持，廠裏這個大後方就交給你們了。”
“現在社會上流行一句話，叫做外行不能領導內行，可在咱們金州廠就怪了，招收人才這麼重要的工作，交給內行人領導，卻領導地比外行人還不如！”水書記的鬥爭策略很高明，始終圍繞劉總工，想斬斷費廠長的幫手。
“水書記，這一屆招來的八名大學生，虞山卿綜合素質最好，宋運輝成績最好，這並不能說明我的策略就錯了！”劉總工知道自己錯了，但在這種時候卻堅決不能退縮。
冉江估摸着，水書記要想主導安排這批新人的工作顯然不現實，於是索性就都不安排了，在實踐中對他們進行檢驗，看看到底是自己說得對，還是劉總工的說法對！
“原則上我同意水書記的說法，讓他們到了解咱們廠，對他們也是很有幫助嗎！”劉總工在宋運輝這件事上辦得太差了，被水書記抓住了痛腳，費廠長也不好反對。
但是在實際執行中，水書記的話就不管用了，這些大學生和中專生的分配還是由劉總工來主持。
“目前工廠面臨兩大主要任務，一是挖潛、革新、改造。國家外匯有限，不可能大規模引進國外先進設備，我們要立足本廠，發掘現有設備的潛力，通過一系列的技術改造，進一步提高我們的產能，並將生產重心向消費品原料方向轉移。”
“二是將上級佈置的整頓工作落實下去。整頓和完善經濟責任制，全面進行經濟考覈、崗位責任制、質量管理等指標的制定、完善，同時通過嚴格按照經濟考覈、崗位責任制定獎懲制度，約束、整頓、加強全員勞動紀律。”
“前一階段你們的表現廠裏都知道了，廠領導根據你們的表現，把你們的工種做了分配！”
那三名廠裏的子弟去了最好的整頓辦，虞山卿和其它三名大學生去了生技處，這是技術管理崗位，正適合他們這些有文化的大學生。
至於冉江，就去了最苦最累的一分廠當三班倒工人，在這場交鋒中，還是水書記落了下風。
這並不是他的手段不高明，而是大勢難逆啊！如今廠長責任制落實，廠裏說話算數的就從書記變成了廠長，他的話不管用了！
冉江也成了他們權力鬥爭的犧牲品，水書記在會場上藉着宋運輝讓劉總工下不來臺，費廠長和劉總工當時不好說啥，反手就報復到冉江頭上了！
你不是說宋運輝有能力嗎？那我就把他丟到一分廠最苦最累的一車間去！看他能幹出什麼成績來！去一線鍛鍊可是你說的，他沒鍛煉出來可就不怪咱了！
就連宿管科的陳科長也嗅到了風聲，要把冉江從二人間調到六人間，卻被尋建祥拎着大棒子給嚇唬回去了。
對於去一線當工人，冉江沒啥意見，搬宿舍就有點不情願了，誰不想住的舒服點啊？尋建祥幫他解決了麻煩剛剛好。
哎，這劇情也是似曾相識啊，當初得罪了吳方遠把我丟到獨山村，現在因爲劉總工和費廠長，我又被丟到車間去了！