龍小姐白眼一翻，卻也沒有再追問，對她而言，只要葉寒有辦法解決，那就行了。
在京城簡短停留一晚後，龍小姐便回深南了，如今的她事務纏身，每天的行程都排得滿滿的。
葉寒則仍呆在京城，有很多事情需要處理，暫時無法離開。
傾然集團的停工，引起媒體鋪天蓋地的宣傳，有人唏噓，有人高興，特別是那些因爲傾然集團的出現，而受到影響的商家，這會更是一個個都想拍掌慶祝。
傾然集團最好直接倒閉。
作爲當事人，這次風暴中心的主角，葉寒卻像無事發生一樣，好像所有事情都跟他沒關係，每天該怎麼玩，還是怎麼玩，從他臉上，完全看不出任何的緊張感。
安然已經打來好幾個電話，詢問他有沒有解決問題的辦法。
葉寒的回答是，別心急，會解決的。
至於什麼時候解決，葉寒沒有說。
龍老爺子這邊也心急，無論如何，傾然集團不能倒，可是，面對傾然集團目前的困境，龍家也沒有辦法解決，他們的主要精力並非放在商業上。
更有意思的是，那些老爺子們也相當平靜，對於傾然集團的事情，並沒有任何人站出來說什麼。
“是不是怪大家沒站出來幫你說話？”龍老爺子問道。
葉寒搖頭：“沒那個想法，我一直相信，做人靠自己更實際。”
“你能這樣想，自然更好。”龍老爺子露出一抹欣慰的表情：“其實，沒人站出來幫你說話，是因爲發生了一些事。”
“平衡吧。”葉寒答道。
此話讓龍老爺子一怔，驚訝葉寒竟會說出這番話。
這小子的覺悟很高。
“你大伯他們若有你這種覺悟，他們可以走得更遠。”龍老爺子感嘆。
葉寒沉默，老爺子的話也讓他明白，自己猜對了，正是因爲某種平衡，所以纔沒人站出來替傾然集團說話。
達成協議！
當然，葉寒對此並不失望，從一開始，他就沒想過要指望外人。
求人不如求己！
這句話的道理，葉寒早就領悟透了，過去一段時間，發生那麼多事，他一次又一次的期待，最後卻又一次又一次的失望，讓他明白一件事，任何事情都只能靠自己。
“有辦法了？”見葉寒沒有任何的緊張與失望，老爺子有些意外。
“暫時沒有。”
龍老爺子：“……”
“老爺子，有句古話說得好，船到橋頭自然直。”
“呵呵，你小子能有這種豁達的心態，也是好事。”
當天下午，傾然集團召開記者會，香水開始預訂，三個月後發貨。
消息一出，舉世震驚。
大家都知道，傾然集團的香水工廠正在建設中，按現在的進度，三個月內，根本無法供貨給客戶。
可就這樣，傾然集團竟敢承諾三個月後供貨。
難道他們不知道，一旦毀約，會對公司造成什麼樣的後果嗎？
還是說傾然集團如今所面臨的處境，他們是想撈一筆就跑路？
而且，傾然集團應該不太可能拿自己的信譽開玩笑。
此外，還有一個原因讓世人震驚，香水的價格，直接對標國際一流品牌，甚至有過之而無不及。
對此，很多人都在罵，在嘲諷，作爲一款新產品，卻竟然如此高價格，他們能賣得動嗎？
不知好歹！
“安董，你們定價的依據是什麼？作爲一款新產品，你們直接對標國際一線大牌，請問是什麼原因？”
記者會上，有媒體問道。
今天這個新品發佈會，到場的媒體很多，他們有很多問題都想拿到一線資料。
“這位媒體朋友，一款產品的定格高與低，跟是否新品都沒有直接關係，只會跟研發，材料成本有關係，你說的沒錯，我們的確是對標國際一線大牌，但我們又不全是對標他們，我們的目標是要超越那些大牌。”安然回答。
“定格這麼高，你認爲能賣得動嗎？”
“能否賣得動，我現在不知道，沒人知道，這一點，就交給市場去定論吧，各位媒體朋友，但我想提醒各位一點，我們傾然集團所生產的香水，不是外面那些所謂的大牌香水所能比的，我們的香水具有保健，甚至是治療作用，這是別人所無法擁有的。”
安然接着說道：“設想一下，同樣價格的香水，既然給你長時間的高級香味，又能治療你的亞健康，幫助你提神醒腦，讓大家在工作上事半功倍，讓你擁有一個健康的體魄，這個錢，你們認爲不值得嗎？”
“至於香水的功效，前段時間的香水試品會，大家都已經深有體會，產品是否真有功效，不是憑我們嘴上說就行，而是需要憑產品的實力，傾然集團向來都是用產品的實力說話，傾然集團出品，絕對精品。”
臺下議論紛紛，大家都知道香水的功效，只是接受不了如此高的價格。
傾然集團這次推出的香水有五款，全都是花香型，分別是玫瑰花，蘭花、桂花、梅花、鬱金香等。
香味種類雖然不同，但每一款都具有保健與治療作用，只是香氣不同。
至於價格，傾然集團的定格也獨樹一幟，所有種類全部都一樣的價格，三十毫升裝的，售價爲一千九百九十九塊，五十毫升裝的則爲兩千九百九十九塊，此外，還有一百毫升裝的，五千九百九十九塊。
這樣的格價，讓無數人都望而卻步，一點也不親民。
但高端的香水，從來都不是爲普通消費者準備的。
“安董，據我們所知，貴公司的香水生產工廠並沒有建好，貴公司說三個月後就開始發貨，請問你們是怎麼打算的？而且，你們這次是面向全球進行預售，你們不擔心產量嗎？”
“這個問題，請大家不用擔心，傾然集團不會拿這種事情來開玩笑，我們說了三個月，到時候就一定可以量產。”安然回答。
“安董，聽說貴公司被封殺，並且已經停工，請問是否有這回事？貴公司打算如何應對？”
又一個尖銳的問題拋出。