飄天文學 > 我的愛從重慶到深圳 >317 要做講真話的公司
    我閃到車的另一邊,開門坐進車裏。

    “有本事你出來。”楊嵐敲着車門吼道。

    “男子漢,大丈夫,說不出來就不出來。”我把車窗開了一個縫對楊嵐笑道。

    她聽了笑得趴在我車窗上。

    我拿出手機給張沁打電話。

    “小馬哥,你發信息已經回來了,是在公司嗎?”電話一通張沁便問道。

    “在公司,你沒事了吧?這兩天辛苦楊嵐了,我想請她喫宵夜,你過來吧。”

    “你也辛苦啊,又是小情人又是初戀。”張沁笑着玩笑道。

    楊嵐可能聽到了張沁的話,又笑了起來。

    我不想和她瞎扯了,說了個宵夜地址就掛了。

    “走吧,你還應該再長一點肉才更好看。”放下電話對楊嵐說。

    “放屁,騙人,口是心非!”

    楊嵐罵完進了自己的車。

    到了喫宵夜的地方等了一會,張沁和周彤來了。

    “姐夫,你還捨得回來喲!”周彤也擠兌我道。

    然後三個美女大笑起來。

    我現在一對三,戰場形勢對我不利,我選擇避戰。

    我也跟着笑了一下,正經的問周彤:

    “過來和你姐一起做事,和以前有什麼不一樣?”

    “有什麼不一樣?比以前更累,以前一般不怎麼加班。”

    “彤彤,等過了這初始階段,以後就沒這麼忙了。”張沁有些歉意的對周彤說。

    “姐,沒事。雖然累了一點,但我比以前更快樂了。”

    “再忙週末還是休息一天,我們去騎馬。”楊嵐插話。

    “騎馬!去哪裏騎馬?”張沁有些驚訝道。

    “我要那程志飛請我們去馬術俱樂部去騎馬。”

    “我不會。”張沁笑着說道。

    “我倒是會一點,但技術很差勁。”周彤接話。

    “我會騎牛,不知道騎馬和騎牛有什麼不一樣?”我接着說。

    “醜馬,你不要什麼事都開玩笑。”楊嵐瞪了我一眼說道。

    “沒玩笑,小時候放牛,經常騎在牛背上,但沒放過馬,也就沒騎過馬。”

    小時候爸爸還是公安,但我家在農村,我也和大多農村娃一樣要放牛,也就學會了騎牛。

    “看過別的小孩騎過牛,但我一見着牛就怕。”張沁接我的話說道。

    點的宵夜好了,很簡單,就是一點海鮮粥加些小菜。

    美女們都在控制身材,不讓點多餘的東西。

    我給她們分粥,張沁看着我的動作笑了笑。

    “笑什麼?”我把盛好的粥放在她面前。

    “去陪了你的日本小情人兩天,學會照顧人了。”她又開始擠兌我了。

    “日本一般都是女人照顧男人,姐夫這麼照顧那日本妞,她肯定會感動的,說不定已經對你芳心暗許,到時候我看你怎麼收場?”周彤附和道。

    “醜馬到處留情。姐,你就不好好管管!”楊嵐煽風點火。

    我以後絕對不這樣一人面對幾個女人了,至少要拉個男同胞陪着,今天我太勢單力薄了。

    “你們給我出個主意,我以後要怎麼管?”張沁問楊嵐和周彤。

    “他是馬,是馬當然就得套上繮繩,不聽話就抽他兩馬鞭。”楊嵐吃了一口粥笑道。

    周彤笑了一下沒說什麼。

    整個宵夜的過程,三個女人對我陰一句陽一句的,使我疲於應付。

    在散場去到公寓時,我對張沁說:

    “娘子,可以啊,哪個都爲你出頭,你倒好,裝個老好人。”

    “咋了?不服氣啊!”張沁放下包挑釁道。

    “服氣,哪敢不服氣。”我陪笑道。

    “那我們去洗澡,我要檢查你的彈藥庫,是不是子彈都被別人取走了。”她又玩鬧起來。

    第二天,我召集公司的所有部門負責人開了個會。

    在各部門彙報完工作,並對一些部門配合的問題討論梳理完後,我最後說道:

    公司的發展很快,這是各位帶着你們團隊拼搏與合作的結果。

    我們的股權分配已全部完成,雖然暫時的薪酬還不能和鵝廠等大廠相比,但和一般的創業公司比,我們還是勝出的。

    隨着公司的發展,會隨時調整公司的薪酬制度,使各位和手下的兄弟姐妹們都能得到應有的回報。

    我不大談什麼公司價值觀,那些都是廢話,我要做的就是和各位兄弟姐妹一起是使公司能更快速更健康的發展,然後把發展的成果分享給大家,當然也包括我。

    我不是什麼聖人,不會無私奉獻,也不要各位和你們團隊裏的人當什麼聖人,付出就必須得有相應的回報,當然也必須得是正付出,付出的努力必須產生效益纔行,不能做無用功。

    公司不提倡沒功勞也有苦勞這一說法,不提倡老黃牛精神在那默默奮鬥,而是提倡我奮鬥了就必須得到應有的回報,要我默默奮鬥,門都沒有。

    要我跑,必須得給我喫草,你們不能做只想要手下跑而不給手下喫草的這種行爲,隨後公司會完善相關的薪酬制度,績效制度來使這一理念落地。

    同時也有員工的反饋制度,對上司的評價制度。

    散會後,我讓田秀晴把會議報告整理之後上傳公司網站。

    我吃了中午飯後打開網站看了一下,下面一下子有很多員工對我的發言的評價。

    基本上都是說我說的話實在,沒什麼空話套話,但也有人說講話是很好,關鍵的是落實,不落實就等於是廢話。

    楊嵐不知什麼時候進來了,可能是辦公室門沒關,所以沒注意。

    “你在公司的威信越來越高了,部門的負責人們對你都認可,普通員工也覺得你是個實在老闆。”楊嵐在我邊上說道。

    “這個評論纔是有建設性的,你看。”我把那個關於貴在落實的評論給楊嵐看。

    “確實,你話說得再漂亮,如果不落實,真的就是廢話。”楊嵐笑着說道。

    “這人膽子很大,也很敢說,我們公司網站都是員工編號實名註冊的,不難找到這個人,我想見一見,把這個員工提拔一下,或是給點獎勵,樹一個典型,在公司開展一個講真話的運動,使公司慢慢形成一個都講真話的公司。”我對楊嵐說道。

    “好,你休息一會吧,這事等小田上班後讓她去辦,我回我辦公室了。”說完楊嵐出了辦公室並帶上了門。


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