她挑選的這些人並不都市熟練的技工，技工只有五個人，其他人卻很雜，有jing通這裏風土人情的百事通，有一定學識的記錄員，甚至泥瓦匠都有，整個一個大雜燴團隊，爲葉雨提供各方面的支持，
梁用這邊也沒閒着，將剩下的人召集到一起進行分隊分組，總共1085人，梁用將他們分成10箇中隊，每個中隊一百人，設正副隊長各一名，正隊長只要德高望重技能能力出衆就行，而副隊長對技藝要求則一般，但必須要年輕讀過書，按照梁用的說法副隊長就是中隊的管家，責任不是抓生產，而是服務每一個隊員，大家的考勤工資以及生活上的事都由副隊長負責，
這正是梁用安排的jing妙之處，在他這裏副隊長更重要，選擇有學問的年輕人，正是看中年輕人的血xing，稍加培養就是自己的忠實信徒，而且安排他們做的其實就是部隊中指導員的工作，梁用控制副隊長，而這些副隊長則幫他控制所有的隊員，輕鬆將這一千多人捏合在一起，平時是工人，戰時拉出去就能當戰士使用，
中隊下面又分成十個小隊，同樣是正副職的配備，暫時這些人都是隻會幹活的粗人，管理能力欠缺，選出來的隊長也是良莠不齊，特別是小隊長，針對這種情況梁用引入競爭機制，正副小隊長都是暫定的，今後每天都要考勤，五天、十天、一個月都要對每一個人進行綜合能力評選，能力最強的兩個人下個月當正副隊長，每個月都有變化，如果一直勝任小隊長半年以上，有機會升任中隊長，
這些做法在現代社會早已經千錘百煉，絕對有效，梁用將這些引入可謂輕車熟路，在顧曉琪的協助下，上午就完成對衆人基本信息的採集工作，將各個中隊分好，下午則是各個中隊內部進行小隊的分組，梁用和顧曉琪不定時的參與其中，監督分組的情況，
對於這種新奇的做法，大家反應強烈，特別是那些能力強的，聽說當隊長工資高出去很多，更是大力支持，所以並沒有遇到任何阻力，
有些提前完成分組工作的隊伍，梁用將他們拉到一邊場地上，進行站姿訓練，100人站成一個方隊，立正稍息正步走，熱火朝天的忙活起來，這邊熱鬧的場面刺激得其餘的人抓緊組隊，也是跑過來組成自己的方隊，
廣播體cao不同於新兵訓練科目，有着健身和娛樂的雙重作用，工人們接受起來根本沒有排斥心理，學習得很是賣力，
在他們看來老闆出雙倍工資，整天都不用幹活，只是玩分組做遊戲，這樣的ri子太舒服了，巴不得天天這樣，但他們也知道這只是奢望，人家老闆再有錢也不會白白花錢請他們一羣大老粗玩遊戲，老闆想看錶演，有這麼多錢絕對能請來的漂亮姑娘，成天列隊表演，
但是他們沒想到，第二天一早上班後，第一件事依然是去後院站隊做廣播體cao，足足活動了一個多小時，然後梁用這才安排大傢俱體工作，一中隊、二中隊留在後院平整土地，挖地基，建築新的房屋，三四中隊去河邊擴建碼頭，其餘中隊則被放在前面的廠房，對廠房進行全面的改造升級，
一天的時間小燕子已經在桃花扇裏做好廠房的規劃圖，完全按照葉雨的意見改造，一邊是旭ri銀行，一邊是旭ri百貨市場，
讓產業工人幹這些基礎的泥瓦匠工作，並沒有任何不妥，他們中很多人之前就是泥瓦匠出身，打鐵的、木匠這些也都是建房的必須工種，工人們幹起來得心應手，畢竟這個時代的工業還是萌芽期，絕大部分工作還是笨重簡單的力氣活，相比扛大鐵塊，讓他們扛磚石建房，反而更容易，
梁用這邊大把的銀子用出去，需要的各種原材料源源不斷運送過來，不光這一千工人爲梁用幹活，外圍還有更多的人在爲梁用服務，生產着大建設所需的各種物資，錢用起來自然也是極快，但對於梁用來說現在的開支只能算是小兒科，從酆都城一路逃出來，梁用在路上敲詐成千上萬的殺手，可是積累了近800萬兩黃金，足夠他揮霍很久了，
十天後，工廠改造完成，一邊百貨市場佔地1600平米，高大寬敞的空間，雪白的牆壁，各種各樣新奇的貨架，服務員也招聘好了，大都是工人們的家眷，或者是他們的妻子或者是女兒，只有一個要求那就是年輕漂亮，穿上統一的着裝，又是一番靚麗風景，
這對於工人們來說又是大驚喜，這個時代女人能幹的工作可沒多少，除了那些賣身的職業，就只剩下在家紡線帶孩子，現在梁用竟然能夠爲她們提供一個即體面工錢又不低的工作，對於每個家庭來說都是天大的喜事，
百貨市場還沒有開張，市面上不少掌櫃老闆就過來打聽，梁用對他們是來着不拒，都是熱情接待，鼓勵大家將自己的貨物放到市場上出售，而且最初入住的十位商家可以免費入駐，後面的則要收取相關的費用，貨物的價格他們可以自己定，但必須貨物賣出去後梁用纔跟他們結算貨款，完全是超市的一套經營理念，