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    第177章  筆記本電腦進行中

    和小米成功簽訂600萬張追加訂單的消息很快也傳到莫燃手裏。

    莫燃只是簡單的看了看隨即便放在了辦公桌上。

    最近這一段時間和小米、閃迪的博弈牽扯了不少精力,此時此刻,他的精力已經落在了另一件事情上。

    經過一個多月的籌備,先前讓王富貴籌備的尼采“筆記本電腦”業務部人員框架已經搭的基本差不多了。

    不過。

    雖然現如今尼采在國內也算有點知名度,但對於“筆記本電腦”這個空白的行業,尼采的招聘還是遇到了不小的困難。

    原因很簡單,

    筆記本電腦是集中度非常高的行業,90%的銷量幾乎都集中在了前10的廠商上。

    這也就意味着,幾乎所有優秀的技術人才都在各大頭部廠商,像尼采這樣的新廠商加入,要麼靠人脈挖人、要麼靠高薪挖人,再要麼就只有撿一些大廠不要的邊角料。

    最終,

    王富貴除了特意從華碩挖來一個部門負責人外,其他骨幹成員絕大多數都是隻有一兩年、兩三年工作經驗的年輕人,或者說是邊角料。

    莫燃倒是很滿意。

    嚴格意義上來說,生產一款筆記本電腦技術含量高嗎?

    高!

    但它又不是傳統意義上生產一臺頂級航空發動機、生產一款頂級芯片的那種高,它並不需要科研人員持續的研發什麼新技術、新專利,獲得新突破。

    它的技術含量主要體現在對產品的設計、供電、散熱、測試、品控等諸多模塊環節,是經驗學說。

    恰好尼采的第一款筆記本電腦是系統提供的“YT7000型輕薄本筆記本電腦”,

    有系統提供的全套設計圖紙,也不需要什麼設計經驗,照葫蘆畫瓢克隆一個出來就可以了,恰好克隆的過程中還可以學習一些設計經驗。

    實在不行,莫燃還可以從系統裏購買第二份、第三份“筆記本電腦圖紙”,總之,有的是辦法。

    剛剛入職不久,從華碩被高薪挖過來的部門負責人——王濤手裏已經拿到了“YT7000型輕薄本筆記本電腦”的設計圖紙。

    此時他站在莫燃辦公室門前不禁有些恍惚。

    半個月前,他被王富貴親自邀請到尼采面試。

    作爲原華碩蓉城分公司的技術部副主管,見慣了寬敞明亮的辦公大樓,見慣了奢華大氣的辦公室,當初來到尼采總部時一度以爲走錯了地方……

    相比於高檔的寫字樓,尼采總部顯得那麼寒酸和破爛。

    要不是看在尼采慧眼識珠上……準確的說,要不是看在30萬年薪的份上,他當場就想走人。

    最終他留下了。

    工作環境差點就差點,只要帶領團隊三五兩年內能幹出成績,能從萬軍從中殺出一條血路站穩市場,到時候漲薪、換更好的工作場所都是水到渠成,不在話下。

    可正當他憧憬着以一己之力撐起“尼采筆記本業務部”時,入職第二天,簽訂保密協議後,王富貴王經理直接將一份完整的“筆記本電腦設計圖紙”扔在他的臉上。

    沒錯。

    就是他手裏這份,YT7000筆記本圖紙。

    作爲一個從業十多年的高級硬件工程師,他很快就發現這款筆記本設計很新穎,提供的硬件配置也完全符合現在市場的主流。

    而且,筆記本電腦最重要的考量——內部散熱、功耗、以及內置結構等也沒有發現明顯的問題。

    很顯然,這應該是出自一個某大廠成熟團隊的設計產品。

    只不過這樣一來,王濤一下覺得自己很呆,都有了完整的設計方案了,自己這個部門負責人還搞什麼?

    負責宣傳?或者打打下手做點邊角料的活?

    好在很快,

    王富貴又給了他一份筆記本電腦主板的性能參數,並希望能用上這塊尼采設計的筆記本主板。(幾乎所有筆記本電腦廠商都是自己設計主板。)

    想到這裏,

    王濤迷茫的眼神漸漸對焦,這幾個僅有的問題已經是他找存在感的唯一方法。

    就這時,辦公室大門微微打開,迎面走出來一人。

    他認識,是空調業務負責人——黃海。

    此時已經是四月份快五月,空調業務也迎來一年最重要的黃金週期,此時看着黃海臉色壓抑,恐怕業績壓力也不小。

    王濤心裏也沒由來的咯噔一聲。

    片刻後,他深深地吸了一口氣,然後輕輕的敲響辦公室大門。

    <div  class="contentadv">        “請進。”

    王濤小心翼翼的走了進去,這還是他第一次單獨給莫燃彙報工作。

    莫燃顯然察覺出了王濤的異樣,笑着說道:

    “不用緊張,坐吧。”

    短暫緊張後,王濤也漸漸恢復過來,飛快的將今天準備彙報的兩個內容都說了出來。

    內容其實很簡單。

    一個是關於新款筆記本電腦操作系統的選擇。

    另一個則是剛纔提到的筆記本電腦的主板。

    王濤雖然剛加入尼采,但之前也多多少少了解一些尼采的情況,是知道尼采在手機上和電視上有自己的“土豆OS”操作系統。

    最終,在部門討論的時候,有不少員工就提出了這個問題,可不可以學習蘋果電腦使用MAC系統,不一定非得用Win系統,做一些差異性出來。

    王濤原本是想直接拒絕的,這世界上人人都想做蘋果,但又有幾個蘋果?

    但耗不住他初來乍到也不知道莫總真實的想法,最終這個問題呈現在莫燃跟前。

    莫燃倒是很乾脆。

    “沒必要,作爲我們尼采第一款筆記本電腦,不用給客戶設置使用門檻,就是傳統Win系統就好了。”

    “我們的‘土豆OS’系統,或者雙系統功能可以以後再說,目前暫時不弄。”

    “好。”

    王濤鬆了口氣,莫燃的回答和他想法一致。

    緊接着就是第二個問題。

    前幾天王富貴給了他筆記本主板功能參數後,便又給他介紹了“黃河存儲”的李智。

    按照原本的計劃,像主控芯片也好、筆記本電腦主板也好,都是全部交給“黃河存儲”生產。

    這也符合莫燃當時創建“黃河存儲”的初衷。

    可沒想到,剛找到李智,李智就果斷拒絕了這個要求。

    原因無他——目前“黃河存儲”生產任務不是一般的繁雜。

    除了專門留了兩臺光刻機積極擴產32層“3D-nand”閃存顆粒外,其他光刻機還要承擔“主控芯片”、38納米、48納米“NPU芯片”的生產任務。

    除此以外,還得給研究部門留出產能用來測試和提升各型號的良品率和試驗芯片,

    可以說,整個“黃河存儲”整體任務確實重而繁雜,李智也是真不想再蹚這個活,特意爲了主板又搞個生產部門組織生產。

    莫燃也理解李智的苦衷。

    不過,不找“黃河存儲”,那找誰呢?

    畢竟按計劃,第一批主板數量只有5萬張,這數量,別說大廠了,就連一般的小型廠商都不一定願意接。

    莫燃眉頭不由皺了起來,既要保證質量穩定、又要願意接單,這樣的廠子打着燈籠都不好找。

    “這事不行,還得找李智,再難也必須安排生產。”

    莫燃心裏暗暗確定,剛準備拿出電話,可就這是,電話卻提前響起,一看來電,竟然正是李智!

    “我剛想給你打電話!”

    “莫總,我知道您想說什麼,我先說一句,好吧?”

    “我剛好想到一個不錯的工廠,您還記得鮑有財鮑總嗎?也就是我上一個廠‘潤髮科技電子廠’!”

    “鮑總他們可以做‘筆記本電腦主板’,您要親自找他,他肯定會答應的!”

    鮑有財?

    潤髮電子廠?


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