出席今天活動的有公司總經理王總、創意總監常總和59位員工及部分家屬……同時還有幸迎來了清華大學計算機系考察團，歡迎各位！”
隨着主持人報幕，通天科技平安夜晚會正式拉開帷幕。
這確實是通天科技成立以來第一次大型團隊活動，公司組建期人員一直在不斷擴充，後期程序員們也進進出出，到12月下旬才相對穩定下來，在這個時間節點舉行活動，無論是促進團結還是塑造形象都有極大好處。
王慧玲在部署上花了大功夫，不但專門包下附近賓館的宴會廳，還爲員工準備了豐厚禮品：除慣例的蘋果與巧克力外，每位員工還將獲得一套包括皮夾、皮帶和領帶（女員工是真絲圍巾）在內的禮品，可不是隨便找雜牌子湊數，全是正經皮爾·卡丹產品，手段這麼闊綽的企業在當時上海可不多見。
借常天浩去接人的功夫，王慧玲重新打扮一番，身着一套商務範洋裝上臺致辭：
“……通天科技的名稱，是股東經反覆研究探討後定下來的，寓意深刻，內涵深邃：
通指聯通，意即要以互聯網爲平臺，融信息流、商流、支付流、物流於一體，打造面向21世紀的數字生活；
天指向聊天，引申的背後含義是社交與社區生活，代表精神文化層面的溝通、文化、娛樂、傳播與互動……
通天二字聯合起來，公司宗旨即呼之欲出：構建以互聯網爲紐帶、區別於傳統社會的網絡社會。在虛擬的網絡社會中，無論衣食住行等現實需求，還是交往溝通、文化娛樂等精神需求都能得到滿足，是人類感官繼廣播、電視後的第三次飛躍……
公司爲此擬定了志向遠大的發展目標：
1999年：公司成立1週年之際，我們要在網絡管理、遊戲娛樂等領域站穩腳跟；
2000年：公司成立2週年之際，我們要成爲上海互聯網領軍企業；
2001年：3週年之際，我們要成爲全國知名的互聯網服務企業；
5年後，公司用戶將爭取突破1億，並實現美國納斯達克上市目標。
常總在公司戰略規劃中有句話說的非常好，我很喜歡引用，也希望諸位牢記：通天科技追求的未來，是互聯網的星辰大海！我們的創造將改變中國、改變世界！
我們都將見證歷史！”
“譁”衆人熱烈地鼓起掌來。
“哇，你們老闆好厲害，不但年輕漂亮，居然口才這麼好……”沈麗麗在下面猛拍手，“常夫子，我覺得這口才不比你差！”
常天浩笑笑：“我們老闆還是有一套的。”
“王總居然這麼年輕，我還以爲40 多歲了呢……”張公權笑道，“不過也對，現在年紀輕點才喜歡互聯網，且有宏偉志向，年紀大的還是偏保守和現實。”
“可不是嘛，網易的丁磊、新浪的王志東、搜狐的張朝陽，年紀都不大。”寧致遠笑道，“我現在總算知道爲什麼天浩才大一，還不是計算機系，老闆就敢讓你當創意總監的原因。這在國有企業中絕無可能，別說總監，連小組長都幹不上！”
常天浩笑了，其實他以大一身份出任公司總監確實嚇住很多人，有不少人就認爲這家公司胡鬧而打了退堂鼓，但他又不能不在公司掛職露臉，所以對不能接受他身份的應聘者，只能很遺憾地說抱歉，一開始就抱着論資排輩思想的人怎麼能有豁出去的魄力？
坐在旁邊的程雨詩雖然知道情況稍多些，但對公司目前業務同樣一無所知。她一直以爲常天浩所說公司打工是在小公司裏混混，沒想到這家公司已有這麼多員工，更讓她想不到的是常天浩開上了豐田佳美——她最初見識到汽車非常震驚，那震驚勁恐怕一點也不亞於常國慶夫妻見到常天浩開小汽車時的震驚。
她後來總算明白，常天浩和她說賺了400萬多點是啥意思——不是4.00萬，那真是貨真價實的400多萬！
王慧玲講完，晚宴正式開始，很多人好奇地打量着常天浩這桌：一方面想把常總的女朋友看看清楚，另一方面也很好奇公司到底有什麼手段，居然連清華大學考察團都能請來。
現在還不是後世，常天浩隨隨便便按上去的“考察團”名頭對他們很有震懾力，就連一大堆程序員也覺得精神振奮：媽呀，清華大學計算機系都來考察了，這公司前景能差麼？
只有沈麗麗揶揄道：“常夫子，你這拉虎皮充大旗也太狠了，我們幾個一下子就變考察團，這要是等會講
“不用講話，魔都不是京城，沒那麼多套路，這就是個公司party，大家開心就好。”
說是這麼說，敬酒依然免不了，王慧玲沒多久就拉着常天浩一起給員工敬酒，今天這場合酒不能不喝，不過常天浩早有準備，先拿雪碧兌了紅酒，一路晃盪着僞裝過去。
“我剛纔講的還行麼？”見沒人注意，王慧玲低聲問道。
常天浩打趣道：“挺好！優雅、知性、霸氣、性感……氣場全有了，服飾配得也挺好，你就是今天的女王！”
“當然後面那句呢？”王慧玲現在有經驗了，連但是都不聽，直接跳過問當然——這纔是重點。
“當然，如果有兩個地方再進行微不足道的改進就更好……”
“比如？”
“開場白用英語dies and gentlen，wele to our party……”
王慧玲點頭：“哦……還有呢？”
“還有是要用些玄而又玄、不明覺厲的名詞，比如生態化反、聯合創意、互通互聯、大數據和注意力經濟啦，一聽就讓人覺得高大上……不要老是提那句是我說的，要說這是通天人的共識……”常天浩半真半假道，“最後那句讓我們見證歷史雖然力度也夠了，但還比不上讓我們一起爲夢想而窒息更有力！不過主要責任在我，我沒把宣傳稿擬好。”
“這是你的臺詞，你怎麼不說兩句？”
“我就不吹了，晚上專家組急着要實地去考察公司情況並聽項目創意呢……”
“這麼急？”王慧玲愣了，“今天平安夜啊。”
“這都是些淳樸孩子，還沒被老油條們帶壞。所以工作時間和資歷不是越長越好，爬過35你還見多少人有奮鬥激情？”
這一想也對，35歲已被生活的重擔壓彎了腰，早就百毒不侵了，說這些一點用都不頂。
“那我陪你們吧……”
“你不陪員工麼？”
“讓他們自己去玩，我在場他們估計也放不開。”
“那行，不過我也不會太晚，今天畢竟平安夜……”
飯桌上氣氛很熱烈，不時有員工過來打招呼，從本質上說通天科技是家年輕企業，王慧玲平時頂多讓人喊王總，從不讓人喊老闆，很多時候喊她linda也行，至於常天浩就更不在意這些，公司整體氛圍偏寬鬆，壓力也不算太大，特別適合年輕人多的特點，儘管管理體系還不是很嚴密，工作氛圍特別好。
很多校內兼職學生都自發工作到很晚，困了就去休息室睡覺。用他們的話說，公司有電腦、有網絡、有空調、有宵夜還有休息室，哪點不比在學校宿舍強？
沈麗麗知道常天浩把人找過來不是爲了看項目，是真心實意希望能招到人，但師兄們肯定不好意思問，所以主動開腔：“天浩，你們這程序員能給開多少工資啊？”
“兼職不說，目前全職程序員一共9個，最低的2300，最高的4000。姜工和廖工是最高的4000，他們剛進公司時談好是3200，最近工作比較辛苦，再加一個承擔了項目管理，一個承擔了技術審覈職責，所以給加到了4000。”常天浩笑道，“4000只是工資，福利不含在內，獎金也不算……如果他們把網吧軟件開發成功，連工資帶福利加獎金，全年收入大概8萬元左右吧。”
衆人對望一眼，覺得這收入水平很不錯。寧致遠在中國計算機發展公司，聽着很高大上的單位，一個月才能拿2000出頭，張公權甚至連2000都不到，當然他們的工作強度沒這麼大。
沈麗麗接着問：“那還有股份麼？”
“股份暫時沒有，不是不給，而是目前公司整體處於虧損狀態，給了也是白瞎，還不如薪酬給高點。”常天浩認真道，“只有風投和戰略投資進來後，我纔會普遍考慮員工股份問題，但一個員工不能又享受高薪，又擁有大量期權，這對創業公司不利，會讓員工迅速喪失戰鬥力，也會迅速耗盡公司資源。”
其他幾人點頭，寧致遠甚至勸道：“天浩，你們公司這收入水平非常不錯了，我們單位20年工作經驗的高工都拿不到8萬塊錢！我和公權連這收入的一半都沒有，雖然魔都收入是要比京城高，但也沒這麼大差距……”
常天浩笑了，對沈麗麗投去感謝的眼神，又輕輕踢了腳王慧玲。
後者會意：“諸位如果聽完項目介紹有興趣，我們也可以談談工作的事，通天科技未來大發展需要源源不斷的人才，我這兩天還在考察，準備加買一層辦公樓，這樣辦公空間會更寬裕……”