飄天文學 > 葉凌天超凡兵王 >第二百八十七章:許曉晴的離開(三)
    所有的員工在接下來幾天都全部到位,葉凌天對所有人開始進行了一個管理。.bokan以前只有幾個人,但是現在不同,現在總共有八十多號人,要是沒有一套管理制度是絕對會亂套的。葉凌天首先對廚房裏的廚師進行了管理,總共是二十五個人,二十五個人裏面,周玉林是廚房的廚師長,主管廚房裏的一切人和事物,剩下的二十四個人分成兩組,一組十二個,由兩個組長管理。十二個人兩個班,每個組爲一個班,早班晚班輪流。服務員這塊也基本一樣,總共四十五個服務員,王欣爲經歷,剩下四十四個人分成兩個組,兩組進行早晚班輪替。每個組設立一個組長。另外就是勤雜那塊,葉凌天把所有勤雜以及前臺編爲一個組,直接由前臺經理負責,前臺經理這個職位葉凌天直接給了剛從老家回來的王力。工資也分爲幾級,根據職務不同定了新的薪資待遇。另外,葉凌天也頒佈了新的店規,定了詳細的獎罰制度,在召開了一個全員大會,把這些新規頒佈之後,葉凌天把王力叫到了自己的辦公室。他的辦公室就是在前臺後面,倉庫的隔壁,隔出來一個小房間,裏面就擺着一張桌子和一個保險櫃,這麼大個店必須要有一個辦公室。

    葉凌天把王力叫到自己辦公室開始對王力說着“王力,你先幹這個前臺經理,你現在什麼都不懂沒關係,新店開張這段時間我來帶着你幹,你跟着我學,等你熟悉了整個店的情況,學會了這個前臺經理都應該幹些什麼了,我就讓你獨立幹。等你自己懂得了怎麼管理怎麼爲人處世之後,我會把這個店都交給你管理。管理是一門大學問,其實我自己也不是很懂,都是根據自己的一些經驗來的,所以,我希望你能夠學會怎麼去管理。我這裏買了五六本書,有一本是初級的會計,教你怎麼管錢和怎麼做賬的。有兩本是管理學,教你怎麼管人的,有一本是教你怎麼做人怎麼與別人相處的,另外還有一本是關於職場的書,最後這一本是關於大酒店大飯店的管理書。我希望你能夠認真地把這幾本書給看完,我也不知道這幾本書有沒有什麼用,我沒看過,不過我想,看完這幾本書多少是會有些作用的。王力,你很聰明,我也很看好你,我希望你能夠學到真本事,能夠幫到我,也能夠幫到你自己。是不是能夠有出息只能看你自己了,凡事多鑽研多看多學,我相信你能夠做到,好不好”。

    王力看着葉凌天,點了點頭。

    葉凌天是真心的想幫王力,就像他說的,能夠幫到王力的其實只有他自己。而且葉凌天也確實需要一個能夠放心的人來幫助自己,這麼大一個店,他不可能自己一個人管理的過來,而周玉林是個幹實事的人,讓他來負責管理顯然不是很適合,而這裏面最適合幹這個工作的人其實是王力,因爲他很聰明,心思很巧,但是,他卻沒怎麼出過大山,所以葉凌天才會讓他多學多看,同時也給他買了一些書,這些書都是很有正對性的。

    葉凌天就這麼忙,一直忙,一直忙到快開店的時候幾乎都沒怎麼休息,每天都把自己給泡在了新店裏,這麼大個店,這麼多人,每天總是會有很多很多的問題出現,他也必須要去解決。

    在開店前的幾天,廣告公司那邊把葉凌天定製的大招牌給送了過來,然後給安裝好,這個招牌花了不少錢,但是能夠保證在很遠的地方就能夠看到這個招牌,非常的醒目。

    在開店的前一天,葉凌天親自當了評審,把所有的新員工都叫過來一一審覈,凡事審覈通過的,下個月就可以直接轉正,審覈沒通過的,則在三天之後再次審覈一次,如果三天之後審覈再不過,就直接開除,這就是葉凌天的規矩。他給了員工高工資待遇,但是這要求也比其它店要嚴格很多。最後的結果還是挺讓葉凌天滿意的,除了一個後面纔到的沒有通過審覈之外,其餘的人都通過了審覈,畢竟已經培訓了接近半個月,每天都跟着老師傅在廚房裏面烤着,而這燒烤也不


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