博越說完就看起了潘曉的反應，他很好奇這個被自己賦予厚望的小年輕會怎樣說。
“老闆，一週製作完成可能會有點難度……”
潘曉話音落下，胡力沒忍住噗嗤笑了出來，他還以爲這小子多大的魄力呢，前面的話說的那麼霸氣，到最後不還是完成不了。
想到這裏，胡力抓住機會立馬站起來表着忠心。
“老闆，一週時間確實有難度，您給我半個月我加班加點也爲您完成開發工作！”
博越眉頭瞬間皺緊，凌厲的目光掃向胡力，但只是看了一眼就收了回來，接着轉頭看了下身後如鐵塔般站立的大壯。
大壯接收到指令，三兩步就來到了胡力面前，也不做什麼，就這樣直瞪瞪的看着他。
胡力被看的有些分毛，語氣也有些顫顫巍巍了，“老…老闆，這是？”
“出去。”
胡力：“……”
胡力的鬧劇並沒有持續太久，這人就是典型的職場老油子，只做自己份內的事，從不出頭，只想着按部就班的工作。
漸漸的也沒有了魄力與進取心，博越並不反感這種人，但是千尋並不需要這種人。
等胡力被‘請’出會議室後，潘曉纔開口道：“老闆，我並不是說一週不能完成，但一週時間想完成app的開發，讓它面向市場，需要您的一些助力。”
“說說看。”
“老闆，我可以免費爲公司加班，但是員工的加班工資和獎金一定不能少。”
博越聽着聽着突然笑了，他還以爲多難的事呢，合着還是錢唄？
對他博某人來說，別的問題都是問題，但錢的問題真不是問題。
“員工的加班工資按照五倍發，你的也一樣，等app開發完成，還會有額外的獎金。”
博越說完又看向了行政部的經理，“行政部配合好軟件開發部的日常需求，飯食要豪華餐，每人每天的餐費標準提到150。”
“另外……”博越手指敲擊着桌面，想了一瞬接着說道：“另外後勤部負責整理出幾間辦公室，打造成臥室，不論是牀，還是休閒設施，全都給我備齊了，提供給加班太晚的員工。”
……
……
隨着博越的一條條指令發出，會議室的經理們全部站了起來。
“還有問題嗎？”博越最後看向了潘曉。
潘曉人已經傻了，自己只是想給員工要一個加班工資……而已！
但老闆怎麼做的，又管喫又管住，連尼瑪的娛樂場所都準備好了。
他還能說什麼？那必然是鞠躬盡瘁啊，這種老闆還有什麼可挑的？簡直找不到吐槽的點啊！
“老闆，您放心，一週後完不成任務，我自己辭職！”
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一場會議讓整個千尋都動了起來，先是黃總以身作則，陪着員工一起加班到深夜。
又是林盛自掏腰包，無數的紅包嘩啦啦往外撒，員工上班第一件事，先領個紅包。
接近着就是行政部的體貼入微了，不止給員工管喫喝拉撒，還用最快的速度在辦公區域搭建了一個健身場所。
千尋各部門的一系列動作，也讓其他部門的員工是真的眼紅，是真特孃的羨慕啊！
同樣都是底層員工，別人住着豪華間用着150的餐費標準，自己依舊土鱉，喫着簡單的工作餐。
即使下班坐着造價幾十億的交通工具，也不能讓他們少一分羨慕。
軟件運營部的員工走起路來，更是頭仰到天上去，心裏忍不住的美滋滋，就差把‘老子是軟件運營部的’幾個大字寫到臉上了。
加班明明是所有員工最討厭的，但博越的這套組合拳，確實讓人加班的同時，還感覺……自己好像賺大了？？？
事件愈演愈烈，直到有好事的員工拍視頻發到了網上，更是讓網絡徹底炸鍋了。
【臥槽！別人公司我的夢啊！老大，自家粉絲能走個後門不？】
【怎樣纔可以，讓我老闆無意間看到這條視頻？】
【樓上的別想了，我把視頻發給我老闆了，他讓我去千尋！】
【只有我一個人擔心哥哥嗎？黃婉蓉的黑料還在網上掛着呢，哥哥都不着急公關的嗎？】
【莫慌，讓子彈飛一會！】
……
網友的火熱氣氛，只是這次事件的冰山一角，但發酵起來也是真的讓人驚掉眼球！
甚至有好事者做出了一個【最受歡迎公司排行榜】，千尋名列榜首，常年霸榜！
這份榜單在後來，越來越正式化，一度成爲了應屆畢業生的第一參考標準，當然，這些都是後話了！
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在這種忙碌的工作下，軟件運營部在第六天成功完成了軟件開發與測試。
當安安知道這件事後，在辦公室開心了好久。
果然啊，沒有辦不到的事，如果辦不到，只是利不夠而已！
博越也遵守約定，五倍工資照發，普通員工1000獎金，主管3000，至於潘曉，博越直接給了5萬！
沒給太多，公司有公司的規定，給太多不是恩情，而是落在別人耳中的話柄！
但博越在第一時間把潘曉的工資提到了經理級的，一應待遇自然也跟上了！
潘曉自此也算是徹底邁入了千尋的高層！
十五萬的配車，公司提供的豪華公寓，三十萬的年薪，還有各種各樣的福利待遇！
這個條件放在京城也不算差了。
博越對人才一向不吝嗇，千尋所有經理級都是這個待遇，只要你能力夠，那就可以往上爬。
真要有人能力強到可以坐黃總的位置，博越只會更開心。
能力強好啊，我給你再開一家公司都可以，乖乖給我賺錢吧。
爭取努把力，讓我年底換輛新的大勞！
“越越，軟件起什麼名呀？”
安安的詢問聲，把博越的思緒拉了回來。
“起名？”這有些觸及到他的知識盲區了，博越可是典型的起名廢啊，“要不，就叫‘越金香’吧！”