又聊了幾句之後，王軒便掛斷了電話。
過了幾分鐘後，黃漢澤畢恭畢敬地走了進來，並且道：“書記，黃局長和王縣長來了，就在門口等候！”
聞言，王軒點了點頭：“讓他們進來吧！”
黃漢澤點頭離去，很快便有兩道身影走了進來。
但他們並沒有說話，而是靜靜地等待，面見領導，若是領導不發話，那你就只能候着。
王軒慢悠悠地喝了喝茶，等到放下了茶杯後，這纔看向眼前的兩人，黃局長，名爲黃寧海，今年四十三歲，是財政局的常務副局長，副局級正處！
這位黃寧海局長，可以說是王軒的人，也是當初夏書記留下來的資源，後面緊緊地跟隨着王軒的步伐。
在財政局中，向王軒彙報工作的次數也是最多的。
王縣長，則是王軒前前任祕書，如今石山縣的縣長王思遠。
此次王思遠來雲州，是向省裏彙報工作，並且跑跑資金，最主要的，還是來看望他的老領導，官場上的領路人。
如果不是王軒，他還是當初那個副主任科員，哪裏能夠走到今天這一步？別說成爲一位縣長，就連正科級的科長都沒有他的份！
黃寧海和王思遠一起到他這裏，自然是王軒讓人安排的，要不然的話，他們兩個想要見王軒，怕是難如登天。
達到了王軒這個地步，正處級只能算是中下層幹部而已，甚至是正廳級幹部，若是含權量不大，其實也就那樣而已。
就比如雲州市府的普通副市長，若是得到王軒的傳喚，他必定是激動不已，並且是懷揣着熱烈的心情。
王軒並沒有起身相迎，而是點了點頭，這也是權威的一個表現，哪怕是他在禮賢下士，再隨和，面對兩個處級幹部，都起身相迎，那他這個副部級高官，可就毫無權威了。
更何況，他還不是普通的副部，而是省會的一把手，省委大佬之一。
能夠讓他起身相迎的，最差的都是手握實權的正廳級幹部，這還是他隨和的表現。
要是他不想的話，哪怕是市長陳風來了，王軒也只需要點頭示意即可。
甚至，王軒還可以讓陳風在門口等個一兩小時，這便是一把手的威勢，書記可以讓市長等，但市長不能讓書記等，這是規矩。
王軒頗爲隨和地道：“思遠和寧海同志來了！”但他並沒有讓兩人坐下，而是讓他們一直站着。
當然，領導想要讓他們站一下，他們也不會有任何意見，這是領導在考驗他們呢！
從王軒的稱呼當中，他們就可以聽出王書記對於他們，還是比較看重的，尤其是王思遠，直接稱呼其爲思遠。
要知道，如今市委祕書長的項榮在王書記口中，那都是項榮同志，這讓黃寧海心中暗暗下定決心，自己日後需要跟王思遠好好的交流交流，多個朋友多條路。
況且，王思遠受到王書記看重，未來一片光明啊，結交一位未來的政壇新星，血賺不虧，別看人家現在只是縣長，若是不犯錯，未來絕對在他之上，成爲一方地級市委一把手，都不是問題！
黃寧海是財政局幹部，屬於雲州市委市府管轄，他向王軒這位市委一把手彙報工作，那是名正言順。
但王思遠不一樣，他是玉州市石山縣的縣長，向王軒彙報工作，那是不懂事的操作。
張可橘和卯春榮纔是他彙報工作的對象，所以，王思遠很識趣地彙報了自己的情況，還有自己做縣長的規劃，讓老領導看到自己的‘成長’！
聽完之後，王軒也是滿意的點了點頭，目前爲止，自己用過的祕書中，唯有王思遠深得自己的心思。
其他的幾人也算不錯，但總感覺差點什麼。
如今的黃漢澤也可以，但還沒有完全成長起來，還沒有達到王思遠當初的地步。
緊接着，王軒點評了一下兩人的工作，表示兩人做得可以，但還需再接再勵，各項工作都必須落實到位。
並且還說兩人肩膀上的擔子，還是比較重的。
說完之後，王軒看向了王思遠，輕聲問道：“思遠，和路情搭班子感覺如何？”
王思遠微笑着開口，語氣中帶着一絲敬畏：“顏書記能力優秀，在石山縣與顏書記搭班子，讓我學到了很多……”
他和顏路情都曾是王書記的祕書，都是屬於王系幹部，應該是和諧相處的，其實一開始也是。
剛開始到石山縣的時候，他是常務副縣長，顏路情縣長，那時候的縣委一把手是林正航。
顏路情是一位比較有主見的縣長，難免會有些跟一把手過不去，王書記在的時候還好，後面王書記調回京都，矛盾有些顯露出來了。
但是他和顏路情一起聯手，讓林正航無法插手縣府的工作，那時候他們合作地很好。
不過石山縣發展的不錯，林正航調到了市裏任副市長，顏路情成爲了石山縣一把手，他成爲二把手之後，他們之間的矛盾也出來了。
畢竟一把手和二把手之間，天然有着矛盾，而且下面的人也在煽風點火，希望一把手和二把手不和。
只有兩位老闆不和，他們那些下屬，才能夠遊離於兩位老闆之間，待價而沽，想要招攬他們，必定要拿出不錯的條件，他們還可以討價還價，這樣一來，他們就有利益了！
若是兩位老闆和諧相處，那下面的幹部只能無條件歸順，這樣一來，哪裏還有什麼利益？
而且，還得好好聽話，要不然的話，就會被領導穿小鞋，或者調整你的工作，讓你有名無實。
如今他和顏路情之間的矛盾，只存在於工作上，但他們也從剛開始的合作伙伴，到現在的面和心不和了。
不過在老領導面前，他可不能這麼幼稚，把心裏話全都說出來，他都是挑好的說，表示顏書記很優秀，跟她搭班子很不錯。
聞言，王軒搖了搖頭，輕聲笑了笑：“思遠，工作方面，還得加強一些，要務實，但也要務虛，缺一不可的，要不然你以後的工作，可就無法展開了！”
……