吹風車的這個小姑娘約莫三四歲,大人也不知道去哪裏了,這麼放心她一個人在。她手裏拿着的風車是常見的三色小風車,小姑娘用力吸一口氣,對着風車使勁吹,吹到腮部都鼓鼓的,可是風車紋絲不動,沒有轉的意思。如此反覆幾次,小姑娘眼角就紅了,看樣子下一刻就要嚎啕大哭了。

    陸嘉蹲到她面前,輕輕一吹,風車立刻歡快的轉動起來。小姑娘立刻笑了起來,也不顧風車還拿在手裏呢,就要鼓掌,結果重心不穩,亦或是蹲久了腿麻,直直往陸嘉的懷裏倒過去。

    陸嘉順勢抱住了小姑娘,還沒扶正她呢,一個尖利的聲音就響了起來:“流氓,你想對我女兒做什麼”

    陸嘉是個怪異性子,若是旁人,早早把孩子放下解釋起來了。可是陸嘉把小姑娘一抱,站了起來,望向跑過來的女人。

    剛纔就覺得這聲音耳熟,這會一聽果然是故人前世他在陸離傳媒時身邊最得力的祕書李家俊,名字和男人似得,長得卻很漂亮,長髮齊腰妝容精緻,只是又污又黃,慣會開黃腔的,性向成迷,卻沒想到她居然有個女兒。

    “你是這孩子的母親我可不信,該不會是人販子吧,你看她都沒對你有什麼反應呢。”

    小姑娘有些傻氣的模樣,見了自稱是她媽媽的女人也沒動靜,安穩地被陸嘉抱着,手指撥動着風車。

    “我女兒她有自閉症,我真的是她的母親。”

    “那她怎麼會一個人在這裏”

    “她從幼兒園偷跑出來的,我已經找了她半天了。”

    李家俊氣喘吁吁,頭髮都跑亂了。陸嘉瞧着她手臂下還夾着一個文件夾,能看到“簡歷”這樣的字眼,於是改了主意。

    “那我可不敢相信,你得拿出證據來。”

    最後李家俊帶陸嘉去了社區幼兒園,離這不遠的地方,老師知道小姑娘被找了回來,也是鬆了一口氣,向發現她的陸嘉證實了她們的母女關係。這期間,小姑娘一直玩她的風車,如果轉動了,就咯咯笑。

    “我看到你在求職,正巧,我的公司也缺人呢,你有沒有興趣”

    李家俊狐疑地看着面容英俊,雖然沒有青澀感,卻遮掩不住年輕的陸嘉,正要推辭,卻被陸嘉強硬的拽到路邊的咖啡廳坐下。

    “小姑娘叫什麼名字”

    “蘭蘭。”

    李家俊慈愛的撫摸着蘭蘭的頭,蘭蘭卻仍然和風車較勁。

    “孩子這樣,和做母親的有很大關聯吧,日常陪伴時間不夠,所以疏忽了對孩子的照顧和關心,而我能提供一個可以帶着孩子上班的職位,而且工作時間很彈性化,能在家工作我就不會叫你出來,你覺得怎麼樣。”

    陸嘉省去客套,單刀直入的提出了自己能夠提供的。果然,李家俊心動了。

    “請問貴司是以及我的職位是”

    “吉嘉餐飲公司,我的祕書。”

    李家俊心裏不由得嘀咕起來,哪有祕書是找的這麼隨便,這家餐飲公司也完全沒有聽過,心中生疑,看着陸嘉的眼神也不對了。

    陸嘉無奈又調笑道:“放心,正規職業,我對不感興趣。”

    李家俊臉上寫着“你怎麼知道我想什麼”,陸嘉不解釋,和她談起具體的薪酬待遇。李家俊的學歷很高,個人能力突出,只是因爲蘭蘭的緣故很難找到合意的工作,而陸嘉能給的,遠超她本想要的。

    很快,兩個人就談好了條件,而陸嘉交給李家俊的第一件任務,就是成立吉嘉餐飲公司。

    沒錯,公司還沒成立呢,跑手續太麻煩,陸嘉還沒顧得,不過既然拉來了苦力,正好可以着手了。

    肚子餓了的新店店面是海城大學那家的一倍,所以招人也是招的雙倍,又因爲社會人總比學生在乎細節,所以對新進員工的培訓工作,也是接下來的重點。

    按照裝修進度,陸嘉把開業日期定在了來年一月份。將近四個月的裝修時間十分充足,也正好利用這段時間進行開業前的預熱營銷。

    新店的招牌是最先做好的,大大的肚子招牌和餐館名稱,讓人一看既知這店鋪的性質,店鋪本來也是在人來人往的商業街上,哪怕沒不做廣告,這知名度也會擴散出去。

    陸嘉租了一個倉庫作爲暫時的培訓地點,請來了服務行業的專業人員來給員工培訓,培訓的人和老店的人接替着,既有學習的機會,也有鍛鍊的機會。這會培訓的內容都是標準制式的服務內容,沒有什麼特色的部分。等着陸嘉的店面大肆擴展時,他才能騰出來手做專屬於自己餐館的服務細則。

    這些瑣事自有李家俊來盯着,這個女強人很快就適應了現在的工作,只是來來回回抱着蘭蘭去工作,差點讓人以爲這是老闆娘,不得不澄清一番。

    這日陸嘉偷閒來查看肚子餓了的裝修進度,卻看到餐館旁邊的位置也已經轉讓,裝修也裝好了一半,“巔峯體驗店”五個銀灰色大字招牌已經掛好,往裏看性冷感的風格也初步鋪好。

    巔峯體驗店是巔峯科技的線下展示店,而巔峯科技的所有人是周和怡,陸嘉摸了摸胡茬剃得乾淨的下巴,沒想到開店竟然和周和怡開成了鄰居,下次有可以套近乎的話題了。

    周和怡的巔峯科技公司創立到現在已經四個年頭,現在公司業務中佔大頭的就是掃地機器人。周和怡高中時代在全國高中組科技創新大賽拿到了金獎,當時的作品即是巔峯科技推出的掃地機器人和樂1代,到現在產品不斷更新換代,其產品已經佔據了國內購買市場的一半份額,陸嘉現在的公寓裏就使用的他家的機器人。

    陸嘉認識周和怡後,因爲感興趣所以調查了周和怡的資料,聽聞巔峯科技有意引入風投並以此上市,爲此正在擴大線下門店。

    李家俊是管理上的人才,上手後迅速搭起連辦公場所都沒有的吉嘉餐飲公司。正如陸嘉所承諾的,李家俊除了帶着蘭蘭跑各種手續外,剩下的工作都在家裏完成,如果她需要找陸嘉,那就約在海城大學肚子餓了店的陸嘉專屬包間見面。雖然只是個草臺班子,但是工作的自由性讓蘭蘭終於注意到了母親的存在,所以她也就不嫌棄現在普普通通的薪資了。

    但是特別讓她不滿的是,就是這個草臺班子太缺人了她拿這個問題去找陸嘉,陸嘉就一邊逗着小姑娘玩,一邊敷衍似得說:“好好,那你招人吧。”

    我好像遇到一個特別不負責任的老闆。當着女兒的面,李家俊要以身作則不能說髒話,壓抑住火氣:“老闆,那您給我個章程吧。”

    陸嘉嚴肅起來:“章程你自己立,此事由你全權負責,資金批覆你找杜之萱,我會交代她的。李家俊,這是我給你的一次考驗,能否升職加薪,就看這一次了。”

    李家俊不由得肅容回覆:“老闆,你放心,我會做好的。”

    陸嘉施施然走開,而李家俊則開始熬夜寫計劃書,寫着寫着,她怎麼覺得自己是被騙了呢老闆明明就是懶吧

    上了賊船就下不下來,李家俊也只好認命。好在,陸嘉也不是完全袖手旁觀,想到這會公司還沒有辦公場所,便大手筆的租下了千姿商圈附近寫字樓的五間辦公室,並且買齊了辦公用品,作爲安撫李家俊的代價,最大的有休息室的給了她,蘭蘭可以在裏面玩。

    李家俊從杜之萱手裏摳出來資金做了招人的廣告。因爲陸嘉對她透過底,說了他父母的身份,又說要找就找好的,免得來回折騰,所以李家俊很有底氣,開出的薪酬待遇不錯,自然的,要求也很高。

    初步招聘人數爲五人,管理一人,財務一人,營銷一人,市場調查一人,祕書一人,成本有限,只能如此。這將是吉嘉的第一批班底。

    李家俊帶着蘭蘭搬進了新的辦公室,環顧一圈,嘀咕着:“想不到條件還很好嘛,老闆居然這麼大方。”

    辦公室外面已經掛上了吉嘉餐飲公司的牌子,由陸嘉專屬設計師高澤鑫出品,簡練又大方。相鄰五間的辦公室,即使在這個寫字樓裏也算是規模不錯的公司,在李家俊眼裏好歹沒那麼草臺班子了。李家俊收拾了下現下收到的簡歷,無奈地親力親爲挨個打電話通知面試。

    她一想到陸嘉說讓她全權處理,就果真沒再過問,便覺得肩上擔子沉沉的,怕辜負了這份信任,但又總覺得這份放任帶着壓榨的味道,所以對老闆陸嘉的觀感還真是挺複雜的。

    總覺得人挺壞的。


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